IFIP/ATT - Responsable de la gestion des données et des projets numériques du bureau AMC A+ et A H/F

IFIP/ATT - Responsable de la gestion des données et des projets numériques du bureau AMC A+ et A H/F

Domaine et métier

Ressources Humaines - Analyste de données RH

Statut du poste

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gérer plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et piloter la stratégie immobilière de l’État.

Description du poste

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré inspecteur des finances publiques. Le bureau affectation, mobilité et carrière A+/A recherche un responsable de la gestion des données et des projets numériques dédiés aux 30 000 cadres A+/A de la DGFIP (grades d’inspecteur, d’inspecteur divisionnaire, d’inspecteur principal et d’administrateur des finances publiques adjoint).

Responsabilités principales

Positionné sous l’autorité du chef de bureau et de son adjointe, vos principales missions sont :

• pilotage de projets numériques
• expertise, conseil et suivi des nouveaux applicatifs (y compris pour les applicatifs ne relevant pas uniquement du bureau)
• expertise et conseil dans le maintien et le fonctionnement des anciens applicatifs
• formalisation de statistiques
• constitution de fichiers de données à partir de requêtes SQL notamment

Gestion du parc informatique et matériel

• la gestion des commandes informatiques (consommables et matériels)
• la gestion du parc informatique (SIGMA)
• la gestion des installations (ALIM ASSIST)
• la gestion du matériel visio et audioconférence (mise en place, accompagnement, …)

Conditions d'exercice particulières

Vous serez amené à travailler de manière transversale avec les trois pôles qui composent le bureau.

Profil recherché

Nous recherchons un responsable de la gestion des données et des projets numériques qui saura allier excellence relationnel et appétence pour le numérique. Votre mission sera de coordonner en transversalité la gestion des données du bureau affectation, mobilité et carrière des agents de catégorie A+ et A de la DGFIP (inspecteur, inspecteur divisionnaire, inspecteur principal et administrateur des finances publiques adjoint). Il vous faudra garantir leur fiabilité en exploitant leur potentiel pour éclairer les décisions stratégiques. Vous serez amené à contribuer voire à piloter les projets numériques ayant pour objectif d’optimiser nos processus grâce à des outils innovants. Une première expérience en analyse de données et une bonne connaissance des outils de restitution seront des atouts précieux.

Compétences

• CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
• CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
• CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
• SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
• SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'innovation/Créativité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Fondement juridique du recrutement

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Contact

Référence

Date de début de publication

13/07/2026

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

• Service des ressources humaines (SRH 1 et SRH 2)