Ifip - Att - Leader Technique- Pôle de Développement - Esi de Toulouse H/F

À propos de l'organisation

La DISI Sud-Ouest, dont le siège est à Bordeaux, comprend quatre ESI (Bordeaux, Toulouse, Poitiers et Limoges). Le siège exerce les fonctions support, coordination des acteurs et pilotage des métiers. Les missions informatiques opérationnelles sont exercées dans les ESI.

À propos du pôle de développement de Toulouse

L'ESI de Toulouse est organisé autour d'un pôle assistance et d'un pôle développement. Les principales missions sont :

• le développement
• la maintenance de projets dans différentes technologies (micro-informatique, Cobol, Java Lombok, Java généré avec l'AGL BlueAge, VueJs, Scala)

Les applications du pôle développement sont au nombre de 34 et relèvent de différents domaines :

• Comptabilité de l'État, dépense de l'État et paie
• Moyens de paiement
• Contrôle fiscal et contentieux
• Recouvrement des Particuliers, Professionnels et produits divers
• Gestion comptable et financière des collectivités locales et établissements publics
• Gouvernance

Conditions de recrutement

Recrutement d'un / une cadre A Analyste, sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie A.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d'un CDD (article L332-2 2° du CGFP).

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Rôle et responsabilités

Le pôle de développement de l'ESI de Toulouse recrute un / une cadre A Analyste, pour assurer le rôle de leader technique au sein de son équipe support. Composée de trois inspecteurs, et encadrée par une inspectrice divisionnaire, l'équipe Support Technique intervient auprès des développeurs sur les sujets suivants :

• le poste de travail (PCA, configuration) et son outillage (IDE)
• la gestion de version et l'intégration continue
• les bonnes pratiques de développement, dans le contexte des normes de la DGFIP (entre autres : framework «maison» basé sur Spring, JSP, Vue.js, API rest)

Pour ce faire, l'équipe assure un rôle d'animation à travers :

• la mise en place d'atelier à destination des développeurs
• la tenue régulière de réunion du service développement autour des actualités techniques des applications
• des échanges au fil de l'eau en fonction des difficultés rencontrées par les projets

Qualifications et compétences

Vous disposez d'une motivation affirmée pour le développement applicatif et la gestion d'équipe. Réactif, vous savez analyser, synthétiser et proposer des solutions pragmatiques, adaptées au contexte de travail et évolutives. Vous savez d'ores et déjà programmer, assembler et tester des applications avec rigueur, et intervenir en support jusqu'au déploiement en production. Vous apportez un soin particulier à la documentation de vos travaux (à destination des utilisateurs et des techniciens).

Vous disposez de compétences suivantes et êtes prêts à les partager au sein d'une équipe de développement :

• Compétences en conception et développement (idéalement JAVA, JAVASCRIPT, SQL)
• Maîtrise des outils de construction applicative (idéalement Maven) et de gestion de version (Git)
• Maîtrise de la chaîne de construction applicative (pipeline multibranche sous Jenkins), Base de données PostgreSQL
• Compétences avérées en développement fullstack
• Capacité à faire évoluer des composants applicatifs complexes dans le respect des délais et selon les retours utilisateurs
• Force de proposition en matière d'améliorations des performances logicielles
• Plus-value sur les problématiques de modernisation des applications et prise en compte des enjeux de réduction de la dette technique
• Appréciation du travail en équipe et animation du collectif
• Capacité d'adaptation, prise en charge de plusieurs projets en parallèle

Vous êtes leader sur vos sujets et savez encadrer et coordonner des équipes locales et/ou distantes.

Nous vous invitons

Venez rejoindre le pôle de développement de l'ESI de Toulouse en tant que Leader technique.