IFiP/ATT - DP8 – développeur/développeuse des projets IQUITnat puis FASTER H/F
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Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)
IFiP/ATT - DP8 – développeur/développeuse des projets IQUITnat puis FASTER H/F
Détail de l'offre
Informations générales
Référence
Date de début de publication
22/10/2026
Documents requis pour postuler
CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.
Directions et Services
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Domaine et métier
Numérique - Développeuse / Développeur
Intitulé du poste
IFiP/ATT - DP8 – développeur/développeuse des projets IQUITnat puis FASTER H/F
Sans objet
Fonction publique de l'Etat
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agentes/agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.
Descriptif de l'employeur (suite)
Riches en métiers (ingénieur, architecte, data scientist, développeur, intégrateur, expert sécurité, exploitant, assistant-utilisateur...), en technologies (Big data, Cloud...) et en méthodes de travail (Agile-DevOps, cycle V …), nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents. Notre credo ? Placer l’utilisateur au cœur de nos démarches : ergonomie, accessibilité, qualité de fonctionnement et améliorations proposées. Nos valeurs ? Des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail...).
La Direction des Projets Numériques (DPN) est un Service à Compétence Nationale composé de 7 Directions de Projets et de 7 bureaux, en charge des chantiers informatiques majeurs de la DGFiP. Les fonctions de maîtrise d’ouvrage (MOA) et de maîtrise d’œuvre (MOE) sont rassemblées sous un pilotage unique. Au sein de la DPN, la Direction des Projets des Professionnels (DP8) pilote les projets de la sphère des professionnels dont IQUITnat et Faster. L’application IQUITnat informatise l’instruction centralisée des demandes de quitus fiscaux. Sa mise en service sera généralisée à toute la France début 2027. Sa maîtrise d’œuvre sera transférée à la DISI Grand-Est courant 2027.
Description du poste
Le projet européen Faster vise à faciliter les investissements transfrontaliers et à lutter contre la fraude fiscale en accélérant les remboursements de trop perçu de prélèvement à la source sur les revenus de dividendes versés à des actionnaires étrangers et en exigeant un reporting aux intermédiaires financiers. Sa mise en service est imposée le 01/01/2030 par la directive européenne Faster.
Conditions d'exercice particulières
Missions à Nantes auprès des autres membres des équipes MOE des projets IQUITnat puis Faster. Prévoir au moins une mission par trimestre et au plus une par mois. La durée des missions sera de un à deux jours.Missions temporaires à Strasbourg pour le transfert de compétences de la MOE d’IQUITnat.
Description du profil recherché
Votre profil devra correspondre au maximum aux attendus suivants, pour convenir au poste à pourvoir. Savoir-être:+ Esprit d'équipe et qualités relationnelles : capacité à collaborer avec les membres de l'équipe MOE et à interagir efficacement avec des interlocuteurs variés (MOA, équipes de tests inter applicatifs ou de préproduction),+ Autonomie : capacité à prendre en charge une tâche et à progresser de manière autonome, tout en sachant solliciter les interlocuteurs appropriés lorsque nécessaire,+ Esprit d'analyse et esprit critique : capacité à analyser objectivement des spécifications, à en apprécier la cohérence et à identifier les points d'attention éventuels,+ Force de proposition : capacité à identifier des pistes d'amélioration et à proposer des solutions techniques adaptées,+ Curiosité professionnelle : capacité à actualiser ses connaissances, intérêt pour les évolutions techniques,+ Sens du service public : respect des engagements, sens des responsabilités, savoir prendre en compte les enjeux liés aux applications de la DGFiP. Savoir-faire:+ Analyser des spécifications : identifier les impacts et garantir la cohérence d'ensemble,+ Concevoir, développer et faire évoluer une application dans le respect des normes et standards de la DGFiP,+ Réaliser des tests : contribuer à l'identification et à la correction des anomalies,+ Proposer des améliorations et des solutions techniques adaptées aux besoins,+ Rédiger et maintenir une documentation technique,+ Appliquer les règles de sécurité informatique,+ Communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés. Compétences requises:+ Langages, Frameworks : Java / JEE (développements d'interfaces, de services et de traitements batchs), Perl (scripts), Spring, Hibernate,+ Base de données : PostgreSQL, SQL, optimisation de requêtes,+ Systèmes & Serveurs : Linux, Tomcat,+ Outillage : Git, Maven, CI/CD,+ Analyse : capacité avérée d'analyse d'impact et de rédaction technique. Connaissances recherchées:+ Méthodologie : une connaissance opérationnelle du cadre Scrum ou des pratiques Devops serait appréciée
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
- CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
- SAVOIR-FAIRE - Analyser un projet, une démarche
- SAVOIR-FAIRE - Communiquer
- SAVOIR-FAIRE - Expertiser
- SAVOIR-FAIRE - Modéliser un processus
- SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
- SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.
Localisation du poste
Noisy le Grand
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
;
- Service du Haut fonctionnaire de défense et de sécurité (SHFDS)