IDE de bloc opératoire

Description du poste

POSITION

Liaison hiérarchique directe :

Ascendante (N+1) : Cadre de l’unité

Descendante (N-1) : Aide-Soignant et Agent de Service Hospitaliers

Liaisons fonctionnelles

• Cadres de santé
• Personnel médical
• Personnels soignants, médico-techniques, techniques, administratifs et des services généraux.

MISSION

L’infirmière de bloc opératoire collabore à la prise en charge des patients opérés en dispensant des soins de qualité et de sécurité spécifique en lien avec l’activité des différentes spécialités chirurgicales (orthopédie, urologie, viscéral, vasculaire, gynécologie-obstétrique)

Son activité se décline en trois fonctions dans la salle d’opération :

• Circulante : son action se situe tout auprès de l’opéré en anticipant ses besoins selon le degré de dépendance, et de l’équipe chirurgicale en servant de relais entre zones dites « stériles » et non « stériles ». Elle prévoit, organise, gère, utilise et contrôle tout le matériel nécessaire à l’intervention. Elle assure la communication entre la salle d’intervention et les différents partenaires extérieurs.
• Instrumentiste : elle participe à l’acte chirurgical dans le périmètre stérile au contact de l’opéré. Elle prévoit et gère l’instrumentation stérile en fonction des temps opératoires aseptiques et septiques.
• Aide-opératoire : elle apporte sa collaboration à l’acte opératoire.

ACTIVITES PRINCIPALES

• Assurer la conformité et l’opérationnalité de l’environnement opératoire
• Coordonner, organiser et réaliser l’accueil, la prise en charge et les soins en pré, per et post opératoires immédiat dans le respect des règles de sécurité et de traçabilité
• Assurer la continuité des soins et la transmission des informations par la rédaction de documents et la gestion des stocks des dispositifs médicaux stériles
• Assurer les missions d’aide opératoire
• Assurer l’instrumentation de l’acte opératoire
• Assurer la traçabilité des implants et des demandes des Dispositifs Médicaux Implantables
• Assurer la pré-désinfection du matériel stérilisable
• Assurer les commandes, la réception, le contrôle, le rangement et la mise à disposition du matériel stérile
• Accompagner la formation des professionnels et des étudiants
• Collaborer au transfert du patient de la salle d’opération en Salle de Surveillance Post Interventionnelle
• Organiser la gestion des pièces opératoires et des différents prélèvements
• Assurer la remise fonctionnelle des salles d’opération

ACTIVITES PONCTUELLES

• Encadrer et accompagner pédagogiquement les nouveaux arrivants et étudiants
• Participer à l’évaluation des stagiaires
• Participer à des groupes de travail institutionnels
• S’intégrer dans une démarche de formation continue (AFGSU, Incendie…)
• Signaler les dysfonctionnements et établir les bons de travaux
• Signaler les événements indésirables par la rédaction de fiches d’événements indésirables dans Intraqual
• Vérifier les péremptions des médicaments et des matériels
• Assurer les missions de référents de spécialité chirurgicales
• Assurer la prise en charge des Prélèvements Multi Organes

PROFIL RECHERCHÉ

titres et competences requises

Détenteur du diplôme d’état d’infirmier (43448)

Durée d’encadrement : 2 mois par spécialité, soit 1 an au total

Qualités et aptitudes requises :

Technique :

• Développer ses compétences techniques au regard du décret de compétence de la profession d’infirmier du 29 juillet 2004
• Savoir se servir des matériels spécifiques (Ampli de brillance, bistouri électriques, moteurs d’orthopédie…)
• Maitrise des outils informatiques et des logiciels en place sur le Centre Hospitalier d’Auxerre (Dossier Patient Informatisé, OPTIM BLOC, ASSET-PLUS, Intraqual, ZAP, Chronos…)
• Appliquer les protocoles de désinfection et de décontamination du matériel

Physique :

• Beaucoup de station debout
• Manutention
• Port de charges lourdes
• Port d’EPI
• Température fraiche des salles d’opération
• Manipulation de produits toxiques
• Port de tablier plombés
• Exposition aux rayonnements ionisants

Psychologique :

• Aptitude à communiquer auprès de personnes hospitalisées avec respect, écoute et disponibilité
• Aptitude à gérer ses émotions face au stress et aux situations critiques
• Aptitude
• Aptitude à travailler en équipe

Organisationnelle :

• Être méthodique et organisé dans l’application de ses actions
• Faire preuve de rigueur
• Participer à l’organisation du service
• Faire preuve d’autonomie
• Connaitre l’organisation générale de l’établissement
• S’adapter au rythme de travail, aux évolutions techniques, aux différents intervenants
• Être capable de s’adapter aux urgences et aux changements de programmation

Savoir-faire :

• Concevoir, analyser et adapter les procédures, protocoles, mode-opératoires…
• Faire preuve de pédagogie dans l’encadrement des stagiaires et l’éducation des patients
• Connaitre les règles d’hygiène hospitalière

CONTRAINTES DU POSTE

Amplitude horaire : Différentes amplitudes horaires de jour, nuit, week-end et jours fériés. (1ETP)

Travail en 6h, 10h et 12h. Astreinte de nuit

Congés et temps de travail : Selon les règles de gestion du temps de travail

Tenue : Selon le règlement intérieur

Temps de repas : Selon le règlement intérieur et en fonction de l’activité