(H/F) ATTACHÉ(E) COMMERCIAL(E)
En tant que Commercial Terrain Bto
B, vous êtes l'ambassadeur d'Axelion Group sur votre secteur.
Votre mission consiste à développer durablement notre présence auprès des professionnels de l'automobile en commercialisant les solutions SYNTIX et KRYON.
Vous intervenez auprès des garages indépendants, concessions, centres automobiles, spécialistes de la réparation, poids lourds et autres professionnels du secteur afin de leur proposer des solutions techniques à forte valeur ajoutée.
Vos principales missions
Prospecter et développer un portefeuille de nouveaux clients.
Fidéliser et accompagner les clients existants.
Présenter et démontrer nos produits et technologies.
Identifier les besoins des professionnels et proposer des solutions adaptées.
Négocier et conclure les ventes.
Assurer le suivi commercial et développer le chiffre d'affaires de votre secteur.
Organiser votre activité en toute autonomie grâce à un plan de tournée structuré.
Représenter l'image et les valeurs d'Axelion Group auprès de nos clients.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout un véritable développeur commercial.
Vous aimez convaincre, relever des défis et créer de nouvelles opportunités. Votre détermination, votre sens du relationnel et votre culture du résultat sont vos principaux atouts.
Vous êtes autonome, organisé et appréciez le travail de terrain. Une première expérience dans la vente Bto
B est appréciée, mais les profils à fort potentiel, motivés et prêts à s'investir sont également les bienvenus.
Une connaissance du secteur automobile constitue un avantage, sans être indispensable. Nous assurons une formation complète à nos produits, à nos technologies et à notre méthode commerciale.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise française en forte croissance.
Des marques premium reconnues pour leurs performances.
Une formation complète dès votre intégration.
Des outils performants pour réussir.
Une rémunération attractive composée d'un fixe, d'un variable déplafonné et de nombreux avantages.
De réelles perspectives d'évolution vers des fonctions de Team Leader, Responsable Régional ou autres postes à responsabilités.
Une culture d'entreprise fondée sur la performance, l'engagement et la promotion interne.
