Growth Marketing Creative H/F

Nous recrutons un(e) Growth designer pour rejoindre l'équipe Marketing.

Qu’est ce que cela veut dire ? Cela veut dire que tu mets ta créativité au service de la performance afin de construire et scaler nos canaux d'acquisition à travers des campagnes cross-media.

Concrètement, tu es la personne qui conçoit le visuel d'une pub Meta le matin, qui code une landing page l'après-midi, et qui analyse les performances le soir pour tout remettre en question le lendemain. Tu travailles vite, tu itères encore plus vite, et tu utilises l'IA comme copilote plutôt que comme béquille.

Ce que tu feras

Création de campagnes cross-media

Tu produis les assets créatifs de A à Z : bannières display, posts et stories social media, vidéos courtes, emailings, landing pages, logo, print … Tu assures la cohérence visuelle et le message sur tous les canaux.

Web design & intégration

Tu conçois et intègres des pages web directement, sans attendre un développeur. Tu maîtrises WordPress mais aussi le vibe coding : tu vas vite, tu utilises les outils IA pour générer du code, et tu sais ce que tu fais.

IA & automation

Tu automatises ce qui peut l'être. Génération de déclinaisons créatives, scripts de publishing, workflows de reporting, tests A/B automatisés. Tu cherches constamment à retirer les tâches répétitives de ta to-do.

Pilotage de la performance

Tu collaborates avec notre trafic manager afin d’ajuster les créas en fonction des résultats et de l’analyse que vous en faites.

Profil Recherché

Tu as une vraie sensibilité graphique ET une appétence technique. Ces deux choses coexistent chez toi naturellement.

En tant qu'expert, tu utilises et maitrises déjà des outils IA au quotidien (Midjourney, higgsfield, ChatGPT, Make, n8n ou équivalents).

Tu sais coder suffisamment pour ne pas être bloqué : HTML/CSS minimum, quelques bases en JS, et tu sais prompt-engineer un LLM pour générer ce qui manque.

Tu es à l'aise avec Google Analytics, un Meta Ads Manager, et tu sais lire un tableau de bord sans qu'on t'explique chaque ligne.

Stack du poste

Figma, Adobe Creative Suite (photoshop, illustrator, premiere), WordPress, Meta / Google Ads, GA4, Make ou n8n, Midjourney ou Firefly, Cursor ou Copilot.

Ce qu'on offre

• Un poste avec de la vraie autonomie : tu proposes, tu testes, tu mesures
• Un accès aux outils IA payants dès le premier jour
• Un environnement qui valorise la vitesse d'exécution autant que la qualité

Soft Skills

• Capacité d’apprentissage rapide : Une aptitude à monter en compétence rapidement est cruciale compte tenu de la variété des missions. L’auto-formation et l’utilisation des outils d’IA sont des pre-requis
• Esprit analytique et orienté résultats : Capacité à identifier les indicateurs de performance clés, analyser les données et proposer des optimisations.
• Communication : Excellentes compétences en communication pour travailler avec plusieurs équipes (agence, commerciaux, clients) et être l’interlocuteur central des projets. Maîtrise de l’anglais obligatoire.
• Proactivité et gestion du stress : Capacité à anticiper les besoins, gérer les imprévus et respecter les délais dans un environnement dynamique.
• Créativité, innovation et curiosité : Avoir une vision créative pour identifier les opportunités et proposer des stratégies différenciantes.

Au-delà d’une liste de hard skills et soft skills, nous recherchons quelqu’un de passionné par son métier et qui a envie de progresser au sein d’une entreprise qui offre beaucoup de possibilités.

Ce que nous offrons

Salaire Annuel Fixe entre 40 et 44 K€ selon profil.

Rythme De Travail

Poste basé à Marseille en CDI à temps-plein (35h/semaine réparties sur 4,5j).

Télétravail Hybride dont 3 jours en entreprise par semaine à minima, et deux semaines de TT à l'étranger ou hors domicile accepté.

Avantages

TR 12€, mutuelle familiale, participation, CE, salle de sport, incentive…

Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Déroulement Des Entretiens

Après un test de personnalité, et une pré qualification téléphonique RH, tu pourras échanger lors d'un entretien visio ou présentiel avec le Directeur du pôle Marketing.