Główny Automatyk

GK FARMACOL to jeden z największych dystrybutorów farmaceutycznych w Polsce, łączący doświadczenie i najlepsze tradycje polskiego biznesu z nowoczesnym sposobem zarządzania. Atutem naszej firmy są wysoko wykwalifikowani eksperci ściśle współpracujący na każdym stanowisku pracy. Jeśli cenisz sobie profesjonalizm, chcesz wyznaczać nowe kierunki rozwoju, lubisz podejmować nowe wyzwania i chcesz uczestniczyć w naszym sukcesie, a do każdego zadania podchodzisz indywidualnie… Dołącz do grupy fachowców, którzy zmieniają oblicze biznesu - zostań współtwórcą sukcesu Grupy Kapitałowej FARMACOL.

Główny Automatyk

Miejsce pracy: Mory (pow. warszawski zachodni)

Do Twoich obowiązków będzie należeć:

• Nadzór nad pełną sprawnością systemów składowania i kompletacji, w tym systemów wózków wysokiego składowania, układnic pojemnikowych oraz automatycznych regałów wydających,
• Zarządzanie kilkuosobową grupą techników w trybie 24/6, dbanie o ich rozwój, motywację oraz bezpieczne warunki pracy,
• Koordynacja prac firm serwisowych realizujących zlecenia stałe oraz jednorazowe,
• Rozliczanie dostawców z gwarantowanego poziomu świadczonych usług (SLA) oraz egzekwowanie napraw gwarancyjnych,
• Monitorowanie kluczowych wskaźników wydajności (przepustowość, czasy cykli, awaryjność) i wdrażanie usprawnień w logice sterowania,
• Przygotowywanie budżetów inwestycyjnych, planowanie rozbudowy systemów oraz wdrażanie nowoczesnych rozwiązań z zakresu sztucznej inteligencji i robotyki,
• Zapewnienie pełnej zgodności z przepisami Urzędu Dozoru Technicznego oraz normami bezpieczeństwa przemysłowego

Nasze Wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne (kierunki: mechatronika, automatyka, cybernetyka lub pokrewne),
• Minimum 5 lat stażu pracy w obszarze automatyzacji magazynowej lub przemiałowej (w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym),
• Uprawnienia SEP: Aktualne świadectwa kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji i dozoru
• Gotowość do pracy na wysokości (powyżej 3 metrów),
• Prawo jazdy kategorii B oraz pełna gotowość do wyjazdów służbowych,
• Dobra znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodną współpracę z zagranicznymi dostawcami i serwisem,
• Praktyczna umiejętność pracy z danymi (znajomość zapytań SQL oraz zaawansowana obsługa arkuszy kalkulacyjnych).

Oferujemy

• Pracę w renomowanej firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji na rynku,
• Niezbędne narzędzia pracy, klimatyzowane biuro, miejsce parkingowe,
• Dofinansowanie do pakietu medycznego Medicover,
• Dostęp do obiektów sportowych w ramach pakietu Medicover Sport,
• Możliwości dołączenia do ubezpieczenia grupowego,
• Możliwość uzyskania dofinansowania do pobytu w Hotelu Belweder w Ustroniu / Villa Belweder w Zakopanem lub dofinansowanie do wypoczynku zorganizowanego,
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci,
• Świadczenie ślubne,
• Bony świąteczne oraz paczki świąteczne dla dzieci,
• Pożyczki na cele mieszkaniowe,
• Zniżki na produkty Marki Własnej - Silesian Pharma.

Dane Administratorów

Administratorem Pani/Pana danych osobowych objętych formularzem oraz zawartych w dokumentach aplikacyjnych (razem zwanych dalej: zgłoszeniem rekrutacyjnym) jest Farmacore Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu przy ul. Rakowieckiej 65/67 oraz spółki wchodzące w skład Grupy Kapitałowej Farmacol określone na stronie w zakładce KIM JESTEŚMY – STRUKTURA GRUPY KAPITAŁOWEJ.

Dane kontaktowe:

Wspólny punkt do kontaktu do Administratorów Danych: (email protected) , (email protected)

Kontakt do Inspektora Ochrony Danych pod adresem: (email protected)

Cele przetwarzania

Pani/Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym są przetwarzane w celu prowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w celu podjęcia działań do zawarcia umowy, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana dodatkowej zgody także w przyszłych procesach rekrutacyjnych. Dane mogą być również przetwarzane w celu prowadzenia postępowań o ustalenie, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

Podstawy przetwarzania

• 6 ust. 1 lit c RODO - dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji
• 6 ust. 1 lit. b RODO - pozostałe dane osobowe, podanie danych jest dobrowolne. Jeżeli nie chce Pani/Pan, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane, prosimy o nieumieszczanie ich w swoich dokumentach.
• 6 ust. 1 lit. a RODO - w przypadku wyrażenia zgody na dalsze ewentualne rekrutacje
• 6 ust. 1 lit. f RODO - w przypadku prowadzenia postępowania o ustalenie, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi

Prawa:

Posiadasz Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, w tym uzyskania ich kopii oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięcie. Wniosek o realizację praw dostępny jest na

UODO:

Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą w Warszawie (00-193) Warszawa, ul. Stawki 2, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.

Okres przechowywania:

Pani/Pana dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 6 miesięcy od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego, a gdy wyraziła Pani/Pan zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 12 miesięcy od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego lub do czasu usunięcia zgody. Ponadto Pani/Pana dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres 3 lat od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego lub do czasu trwania postępowania.

Udostępnianie danych:

Pani/Pana dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych. Pani/Pana dane osobowe będą przekazywane podmiotom przetwarzającym na zlecenie administratora w zakresie usług związanych z prowadzeniem rekrutacji pracowników lub udostępnianiem systemów informatycznych dla celów rekrutacji – przy czym takie podmioty przetwarzają dane osobowe na podstawie umowy z administratorem i wyłącznie zgodnie z poleceniem administratora.