Global C&B Manager — Job Evaluation & Rewards (Hybrid)

Ipsen Group à Paris recherche un(e) Responsable Rémunération & Avantages Sociaux pour gérer les méthodologies d'évaluation des emplois et influencer les décisions de rémunération à l'échelle mondiale. Le candidat idéal aura une expertise en évaluation de poste et en partenariat avec des parties prenantes.

Ce poste hybride implique une autonomie dans un environnement global, avec une attention particulière à la confidentialité et à l'analyse. Rejoignez Ipsen et contribuez à façonner des structures de récompense impactantes.