Gestionnaire RH & Paie H/F
Notre client, un prestigieux groupe hôtelier multi-sites basé à Paris, recherche un(e) Gestionnaire RH & Paie en CDI.
Cabinet de recrutement à taille humaine et multi spécialisé, Haltys intervient sur le recrutement d’employés qualifiés et de cadres en CDI, CDD et intérim.
Notre mission est de vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle. Nous vous apportons de l'expertise et du conseil afin de définir ensemble les opportunités d'emploi adaptées à vos attentes.
Descriptif du poste :
En tant que Gestionnaire RH & Paie vous assurez la gestion complète du processus de paie ainsi que de l’administration du personnel pour l’ensemble des établissements du groupe.
Vous travaillez en étroite collaboration avec la DRH, la Chargée RH et les équipes opérationnelle sur les missions suivantes :
Établir & contrôler la conformité des bulletins paies en interne multisites (250 & 350 paies)
Etablir les déclarations sociales (DSN)
Assurer la veille sociale et paie (conventions collectives, législation, évolutions réglementaires)
Administration du personnel
Mettre à jour les tableaux de bord des effectifs
Support quotidien au équipes des ressources humaines
Participer à la préparation des reportings RH et audits
Contribuer à l'amélioration des processus RH et à divers projets transverses
En tant que Gestionnaire RH & Paie vos principales missions seront :
Formation en gestion des RH, paie ou comptabilité
Expérience confirmée d’au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement en hôtellerie ou dans un environnement multi-sites
Bonne connaissance de la législation sociale et des conventions collectives HCR idéalement.
Rigueur, confidentialité, sens de l’organisation et autonomie
Excellent relationnel et goût du travail en équipe
Maîtrise du logiciel Silae
Avantages :
Salaire 38k - 42K
Prime de cooptation collaborateur
Evénements internes fréquents
Mobilité intragroupe / possibilités d’évolution
Remboursement transport 100%
Avantages réservation
Mutuelle