GESTIONNAIRE RH DU PERSONNEL ISOLE TERRE (H/F)

Responsabilités

Le titulaire du poste est chargé de la gestion administrative du personnel militaire isolé (officiers, sous-officiers et militaires du rang) en congé de longue maladie (CLM) ou en congé de longue durée pour maladie (CLDM). Ses responsabilités s’exercent dans tout le périmètre RH, d’une administration centrale et d’une formation d’emploi autonome (FEA).

• Instruire les dossiers de placement liés aux CLM/CLDM
• Rédiger et notifier les décisions liées aux diverses positions administratives (placement, renouvellement de congé, arrêtés de radiation, etc.)
• Envoyer le livret d’accueil aux administrés dès leur affectation au G‑GPIT et veiller à sa mise à jour
• Répondre aux questions et demandes des administrés via les adresses fonctionnelles ou lors des permanences téléphoniques
• Instruire les dossiers décès
• Mettre à jour la base de données de la cellule et veiller à la cohérence des données saisies dans le SIRH Concerto
• Répondre aux sollicitations de la section recours‑intervention

Profil recherché

Connaître les logiciels de bureautique générale et le SIRH Concerto.