Gestionnaire RH Carrière et Paie — Autonomie & Impact

La Fonction Publique Territoriale recherche un gestionnaire carrière/paie pour assurer la gestion administrative et le suivi de la carrière des agents, ainsi que la préparation et le suivi des éléments nécessaires à la paie.

Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines, il/elle assure en son absence la continuité des activités du service RH et participe à la rédaction et au suivi des actes liés aux RH, dans le cadre des règles en vigueur.