Gestionnaire ressources humaines (H/F)

Gestionnaire ressources humaines (H/F) 60 - Beauvais

Offre n° 213KJFV
Gestionnaire ressources humaines (H/F)

Vos activités principales :- Gestion et suivi de la formation des personnels du GGD60 (élaboration de l'expression des besoins, suivi du plan de formation, suivi dans Agorh@ compétences, gestion des appels à volontaires) ;- Mise à jour de pièces, classement ;- Gestion des communications téléphoniques ;- Gestion des demandes de l'ensemble des personnels du groupement.Vos activités secondaires (suppléant en l'absence du titulaire) :- Élaboration et étude des dossiers concernant la chancellerie positive.- Gestion et administration des gendarmes adjoints volontaires : rédaction des transmis, préparation des travaux liés à l'avancement, suivi des contrats d'engagement, suivi des candidatures suite aux appels à volontaires ;- Gestion et suivi de la formation en unité des gendarmes adjoints volontaires ;- Gestion et suivi de la formation en unité des jeunes sous-officiers ;- Gestion et suivi des VMP (visites médicales périodiques).

Type de contrat CDD - 36 Mois

Contrat travail Durée du travail 38H/semaineTravail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2030.0 Euros

Déplacements Déplacements: Jamais Zone départementale

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent

Compétences

• Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Gérer les dossiers individuels de formation
• Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
• Mettre à jour un dossier, une base de données
• Réaliser des déclarations réglementaires
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
• Réaliser la gestion administrative des contrats
• Réaliser la gestion des arrêts maladie

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités d'ordre public et de sécurité