Gestionnaire Ressources Humaines et Paie (H/F) - 80% à 100%

Les missions

Rattaché à la Direction RH, vous prenez en charge la gestion administrative et opérationnelle des activités RH.

Polyvalent(e), vous accomplirez des missions variées touchant à l’administration du personnel, à la paie, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière ainsi qu'aux projets transverses.

Plus précisément vos missions principales sont les suivantes:

• Administration du personnel de l’entrée à la sortie du salarié
• Gestion de paie (externalisée) pour les sociétés françaises & suisses et suivi des indicateurs et données statistiques à destination des opérationnels
• Gestion des temps
• Organisation, suivi des recrutements et intégration des salariés
• Gestion de la Formation
• Participation aux actions de communication interne et externe
• Gestion administrative des IRP (organisation des élections, préparation des réunions, ...)
• Participation aux projets transverses (homogénéisation des procédures groupe, digitalisation des données, ...)