Gestionnaire paie (H/F)
ST MAXIMIN LA STE BAUME, 83
il y a 12 jours
Au sein d'une équipe à taille humaine et sous la supervision de la Responsable Paie, vous contribuez à la totalité du processus de paie
Vos Missions :
* Assurer le traitement et la gestion des paies de l'ensemble des salariés de l'entreprise (1000 à 1200 bulletins de salaire de nos collaborateurs ).
* Assurer l'ensemble du processus de gestion des paies, de l'onboarding des nouveaux collaborateurs jusqu'au solde de tout compte y compris la rédaction des contrats de travail.
* Garantir la conformité des bulletins de paie aux réglementations en vigueur.
* Gérer les déclarations sociales et fiscales liées aux paies.
* Être en lien avec les autres services pour recueillir les informations nécessaires à la gestion des paies.
* Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et les avantages sociaux.
* Participer à l'évolution et à l'optimisation des processus de gestion de paie.
Vous connaissez un logiciel de paie.
Une formation interne pourra être proposée à une personne débutante mais diplômée en paie.
Aptitudes professionnelles
- Qualités relationnelles
- Capacité à prioriser
- Rigueur
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Sens du détail
- Capacité à travailler dans des délais contraints et dans un cadre multi organisationnel
- Confidentialité et respect du secret professionnel
- Réactivité
- Forte capacité de travail
Vous avez idéalement une expérience en société de prestations de services.
Vos Missions :
* Assurer le traitement et la gestion des paies de l'ensemble des salariés de l'entreprise (1000 à 1200 bulletins de salaire de nos collaborateurs ).
* Assurer l'ensemble du processus de gestion des paies, de l'onboarding des nouveaux collaborateurs jusqu'au solde de tout compte y compris la rédaction des contrats de travail.
* Garantir la conformité des bulletins de paie aux réglementations en vigueur.
* Gérer les déclarations sociales et fiscales liées aux paies.
* Être en lien avec les autres services pour recueillir les informations nécessaires à la gestion des paies.
* Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et les avantages sociaux.
* Participer à l'évolution et à l'optimisation des processus de gestion de paie.
Vous connaissez un logiciel de paie.
Une formation interne pourra être proposée à une personne débutante mais diplômée en paie.
Aptitudes professionnelles
- Qualités relationnelles
- Capacité à prioriser
- Rigueur
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Sens du détail
- Capacité à travailler dans des délais contraints et dans un cadre multi organisationnel
- Confidentialité et respect du secret professionnel
- Réactivité
- Forte capacité de travail
Vous avez idéalement une expérience en société de prestations de services.
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