Gestionnaire Paie H/F

Les Service Paie et administration du personnel évolue sur ADP decidium en co-production avancée et nous utilisons un SIRH en parallèle pour la gestion de nos collaborateurs. Rattaché(e) directement à la Responsable Paie et Administration du Personnel, et en collaboration avec un autre gestionnaire de Paie et ADP, vos missions principales seront les suivantes :

• Gestion de la paie :
• Collecter, saisir et analyser les éléments variables de paie sur ADP decidium
• Vérifier et contrôler les bulletins de paie pour un périmètre de 500 à 600 collaborateurs France et 40 collaborateurs à l'international.
• Réaliser et gérer la sortie des collaborateurs : soldes de tout compte, certificat de travail, portabilité
• Participer à la gestion des temps : suivi des forfaits jour, heures supplémentaires, astreintes
• Gestion des arrêts maladies : Suivre les remboursements d'indemnités journalières et longue maladie (Dossier prévoyance)
• Gérer les relations avec les différents organismes sociaux (URSSAF, Mutuelle, CPAM, caisse de retraites)
• Contrôler et garantir l'application de la législation en vigueur, des conventions collectives et des accords d'entreprises en cours.
• Suivi et contrôle des déclarations mensuelles et trimestrielles
• Établir et mettre à jour les tableaux de bord
• Être le point de contact privilégié des collaborateurs pour toutes les questions relatives au bulletin de paie, aux absences, à la gestion des temps.
• Administration du personnel :
• Rédiger les contrats de travail, avenants, et création des dossiers collaborateurs dans le système ADP decidium
• Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et la mise à jour des dossiers individuels de l'entrée du salarié jusqu'à la rupture de contrat
• Réaliser les onboarding des nouveaux salariés (contrat de travail, présentation de l'entreprise, informations relatives aux avantages& couvertures frais de santé)
• Organiser et suivre les visites médicales -...