Gestionnaire Paie H/F

À propos de nous

Rejoindre FITECO, c’est intégrer un cabinet engagé au service de la prospérité des territoires et attentif à chacun. Avec plus de 150 sites partout en France et une expertise en comptabilité, conseil et audit, FITECO accompagne les dirigeants à chaque étape. Notre engagement humain et territorial nous a valu d’être classés 4ᵉ meilleur employeur 2025 dans la catégorie Audit, Expertise Comptable & Conseil.

Mission

Dans le cadre d'un remplacement, notre pôle expertise Social recherche un Gestionnaire Paie H/F à Toulouse/Ramonville. Vous faites partie d’une équipe dynamique de 8 collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Vous intervenez à toutes les étapes du processus de gestion de la paie et êtes responsable de la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients.

• Gérer un portefeuille de paie multi conventions sur le logiciel Silae
• Collecter et contrôler les éléments variables de paie
• Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales périodiques
• Conseiller les clients sur l'application du droit social et les obligations légales
• Assurer le suivi administratif des entrées et sorties des salariés
• Répondre aux demandes spécifiques des clients avec réactivité et méthode
• Participer à la veille sociale

Avantages

Un onboarding pensé pour vous : un parcours d’intégration sur mesure, une équipe disponible, des formations régulières. Un équilibre de vie respecté : horaires souples pour concilier vie pro/perso sans compromis. Un environnement moderne et stimulant : outils performants, organisation fluide, accompagnement au quotidien. Des avantages : chèque CSE, prime de participation, équipe à taille humaine, cabinet solide et structuré.

Profil

Les incontournables du poste :

• Issu d'une formation Bac +2 RH et/ou paie
• Justification d'une expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable

Savoirs et savoir-faire

• Connaissance du droit social
• Connaissance de l'environnement digital
• Capacité à établir une DSN
• Connaissance des dispositions conventionnelles
• Maîtrise du logiciel SILAE

Savoir‑être professionnels

• Analyse et résolution des problèmes
• Esprit d'équipe
• Initiatives et force de proposition
• Organisation
• Rigueur et fiabilité