Gestionnaire Paie et RH H/F

Missions

Sur ce poste, votre principale mission sera la gestion des Paies.

Cependant, d'autres missions sont également attendues sur le poste, pour venir en aide à la RRH.

• Gestion des visites médicales
• Gestion des intérimaires : vérifier les contrats, les visites médicales, et gérer les badges
• Rédaction de courriers
• Gestion de la formation : organisation des formations selon le Plan du Développement des Compétences, monter les financement et gérer les convocations, attestations etc
• Gestion des temps
• Réaliser les entretiens professionnels des salariés

Contrat & Durée

Contrat d'intérim pendant 4 mois puis intégration pérenne

Prise de poste dès que possible pour une période de doublon

Rémunération

Taux horaire 15.50EUR + IFM/ICP + CSE + CET (non obligatoire) + Mutuelle Sup Intérim

Primes mensuelles + prime annuelle