Gestionnaire paie et adp

Gestionnaire Paie & Administration du Personnel (H/F) – Temps partiel

Qui sommes-nous ?

Comptoirs Océaniques est un acteur majeur du thon durable et des produits de sushi en Europe. Engagée dans une démarche responsable et respectueuse des ressources marines, l'entreprise développe sa marque Fish Is Life en sélectionnant des produits innovants, naturels et authentiques, répondant aux nouvelles tendances de consommation. Rejoindre Comptoirs Océaniques, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique, où la qualité, l'innovation et le développement durable sont au cœur de nos valeurs.

Votre mission

Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, avec laquelle vous travaillerez en étroite collaboration , vous assurez la gestion de la paie et de l'administration du personnel pour l'ensemble des collaborateurs, en lien avec notre cabinet de paie et les différents interlocuteurs internes et externes.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Paie

• Préparer la production mensuelle de la paie en collectant, contrôlant et transmettant l'ensemble des éléments variables (absences, congés, primes, heures supplémentaires, etc.) dans les délais impartis au cabinet de paie.
• Contrôler les bulletins de paie avant leur validation (variables, augmentations, retenues, indemnités, etc.).
• Participer aux traitements comptables liés à la paie.
• Assurer la distribution des bulletins de paie.
• Réaliser le reporting post-paie auprès du service comptabilité.

Administration du personnel

• Gérer l'ensemble du cycle administratif des salariés : DPAE, affiliations mutuelle et prévoyance, visites médicales, dossiers du personnel, etc.
• Assurer le suivi des absences (maladie, maternité, accidents du travail…) et gérer les relations avec la CPAM, la prévoyance et les organismes sociaux.
• Contrôler les indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS).
• Suivre le temps de travail (35h, 39h, forfait jours, travail de nuit…) ainsi que les différents compteurs d'absences via le logiciel de GTA.
• Participer à l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs.
• Assurer la gestion et le suivi des intérimaires (temps de travail, contrats, factures…).
• Mettre à jour les données personnelles des collaborateurs dans le SIRH Lucca.

Vous serez également l'interlocuteur privilégié des salariés et des managers pour répondre à leurs questions relatives à la paie et à l'administration du personnel.

Ce que nous vous proposons

• CDI à temps partiel (24h/semaine).
• Poste basé à Thiais (94) .
• Un environnement de travail convivial au sein d'une entreprise en développement.
• Des missions variées offrant une réelle autonomie.
• Un accompagnement de proximité par la Responsable RH, avec laquelle vous collaborerez au quotidien sur l'ensemble des sujets Paie et Administration du Personnel.
• L'opportunité de participer à la structuration et à l'évolution des processus RH de l'entreprise.

Candidature (CV + LM) :