Gestionnaire mobilité internationale et programmes Erasmus (F/H)

Gestionnaire mobilité internationale et programmes Erasmus (F/H)

La Direction administrative des relations européennes et internationales (DAREI) recrute son ou sa prochaine Gestionnaire mobilité internationale et programmes Erasmus (F/H). Au sein de la DAREI, vous participerez à l'organisation des programmes courts destinés au public estudiantin international, au suivi des mobilités Erasmus des personnels de l'INSA Lyon et aux activités liées à la zone Asie.

Type de contrat : CDD de 12 mois (temps plein, 36h45/semaine)

Localisation : Campus LyonTech – La Doua (Villeurbanne)

Prise de poste : 1er octobre 2026

Rémunération : de 1 980 € à 2 650 € brut mensuel (modulable selon expérience)

Responsabilités principales

• Vous appuyez l'organisation des programmes courts destinés aux étudiants internationaux.
• Vous assurez le suivi administratif et logistique des mobilités Erasmus des personnels.
• Vous accompagnez les départs et les retours des personnels dans le cadre des mobilités Erasmus.
• Vous coordonnez la gestion des kits de mobilité et le suivi des staff weeks.
• Vous collaborez avec le chargé de projet Asie pour le suivi des activités de la zone.
• Vous mettez à jour les données liées aux accords, missions et accueils internationaux dans les outils dédiés.

Responsabilités secondaires

• Vous accompagnez les stagiaires, vacataires étudiants et chargés de projet sur les aspects logistiques et administratifs.
• Vous participez à l'organisation d'événements et aux séances de début et de fin de programme.

Profil recherché

• Bac ou équivalent.
• Sense de l'organisation et rigueur.
• Aisance numérique, maîtrise de bases de données et capacité d'adaptation à des logiciels (MoveOn, GoFast, Canva, etc.).
• Anglais B2 (écrit et oral) minimum, autres langues bienvenues.
• Sens du service et qualité de la relation avec des publics variés.
• Capacité à transmettre des informations claires et fiables.
• Vous appréciez les échanges interculturels et le travail en équipe.

Conditions de travail

• 25 jours de congés + 19 jours de RTT.
• Temps de travail hebdomadaire : 36h45 (possibilité de travailler sur 4,5 jours pour un temps complet).
• Accord de télétravail.
• Accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus de la Doua.
• Accès aux restaurants du campus à tarifs préférentiels.
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75 %.
• Forfait mobilités durables pour les collaborateurs utilisant vélo ou trottinette.
• Établissement labellisé DD&RS – Développement Durable et Responsabilité Sociétale.
• Adhésion à la mutuelle MGEN obligatoire (sauf dispense justifiée).

Processus de recrutement

Suite à l'évaluation de votre profil, vous serez convié.e à un entretien pour échanger sur votre motivation et votre expérience. Envoyez votre CV et une lettre de motivation (un seul fichier PDF).

Si vous avez des besoins spécifiques pour vous rendre à l'entretien, nous vous invitons à nous le signaler. Une référente handicap est présente pour répondre à vos questions et accompagner les démarches. Le poste peut être aménagé en fonction des besoins.