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GESTIONNAIRE INDEMNISATION ASSURANCE AUTOMOBILE CONFIRME H/F - CDI - SMABTP RENNES

RENNES, 35
il y a 10 jours

Responsabilités

Vous rejoindrez les équipes de gestion de PROTEC BTP de Rennes et serez en charge de :

  • Gérer les dossiers d’indemnisation amiables sur le risque automobile en application de la CIRSA, des règles du droit commun et/ou des garanties contractuelles.
  • Instruire, analyser et négocier les dossiers amiables d'un portefeuille composé de particuliers et de professionnels artisans du BTP.
  • Engager la société lors des opérations de règlement dans le cadre des pouvoirs qui vous seront délégués, avec un objectif constant de maîtrise des coûts.

Vous travaillerez en équipe dans un esprit de performance et de partenariat afin de satisfaire les sociétaires, en assurant la gestion de toutes typologies de sinistres auto matériels, des titres de la CIRSA, des fondements juridiques en matière de Responsabilité civile et administrative, et des conventions État/assureurs et FGAO/assureurs.

Qualifications

  • Professionnalisme, maîtrise technique, réactivité, rigueur et aisance relationnelle.
  • Bonne rédaction, esprit de synthèse, appétence pour les outils bureautiques et la téléphonie.
  • Engagement d'équipe et capacité à maîtriser les coûts.
  • Ouverture à l'inclusion : poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Rémunération et avantages

  • Rémunération fixe et variable attractif.
  • Prime de participation avec montant minimum garanti et abondement.
  • Télétravail 2 jours par semaine.
  • Avantages CSE, titres‑restaurants attractifs.
  • Politique de soutien à la parentalité et à la famille.
  • Engagement RSE et environnement.
  • Mobilité interne et accompagnement des collaborateurs.

Égalité des chances

À compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l'article L. 5212‑13 du Code du travail. SMABTP s’engage en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non‑discrimination et d’égalité de traitement des candidatures.

#J-18808-Ljbffr
Entreprise
SMABTP
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