Gestionnaire financier ou financière et comptable de l'antenne financière de l'UFR

L'entité De Recrutement

La Faculté des Lettres et Langues de l’Université de Tours.

Ce poste, comme tous les postes de notre université, est ouvert aux candidats et candidates en situation de handicap.

Mission

À la charge de la responsable de l’antenne financière, vous assurerez le pilotage financier de la composante, de certains services communs aux deux composantes de site, et de trois laboratoires de recherche, tout en respectant la réglementation en vigueur. Le projet de mutualisation avec l'UFR ASH est en cours mais ne modifiera pas substantiellement les responsabilités.

• Gestion financière des dépenses en totalité en l’absence de gestionnaire : saisie des demandes d’achat, saisie des commandes d’achat, saisie du service fait et mise à jour de l’inventaire.
• Gestion des frais de déplacement de la réservation des billets jusqu’au remboursement de l’agent et transmission des documents à l’agence comptable.
• Transmission des pièces complémentaires via SIFAC+ ou Utged.
• Gestion logistique des comités de sélection : réservation transport et hébergement, remboursement des frais de déplacements et saisie des commandes d’achat des frais de bouche.
• Vérification des relevés mensuels du prestataire marché ALTOUR-AGIS.
• Classement et archivage des pièces de dépenses.
• Relais central : rôle de conseil et d’information auprès des acteurs de la composante conformément à la règlementation des finances publiques en vigueur et aux délibérations validées par le conseil d’administration de l’université.

Profil

Connaissances

• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de l’établissement, du statut de la Fonction Publique et des EPCSCP.
• Connaissance de la réglementation financière et comptable en vigueur dans les EPCSCP.

Compétences Opérationnelles

• Maîtrise de l’outil SIFAC+, Utged, TEAMS et de la plateforme de réservation des titres de transport et d’hébergement AGIS-ALTOUR.
• Maîtrise des outils bureautiques notamment Excel, Word et l’environnement numérique de travail.

Compétences Comportementales

• Devoir de réserves.
• Autonomie, sens de l’organisation, de la rigueur et du relationnel.
• Aptitude à hiérarchiser les priorités.
• Capacité d’écoute et de pédagogie.

Contraintes Particulières

• Pics d’activités en fin d'année budgétaire.

Informations Complémentaires

• Poste ouvert aux contractuels et titulaires.
• Catégorie : C.
• Contrat du 14/09/2026 au 31/08/2027.
• Rémunération : grilles indiciaires des personnels ITRF.
• RIFSEEP : groupe 1.
• Date limite de candidature : 28/08/2026.