Gestionnaire financier (F/H)

Entreprise

L’Université Paris Dauphine-PSL est une université sélective située au cœur de Paris 75016, campus de la Porte Dauphine. L’établissement fait partie de l’Université PSL.

Missions

• Assurer la coordination et la bonne gestion de l’ensemble des contrats/conventions en lien avec les services transversaux et l’agence comptable.
• Appuyer la responsable de service pour les missions transverses liées à la mise en place de procédures, au suivi des flux financiers et à l’amélioration continue dans le service recettes.
• Contrôler quotidiennement l’état d’avancement des factures émises dans l’outil de gestion.
• Établir, à partir des applications métiers, des bilans financiers et alimenter les tableaux de bord nécessaires au suivi de l’activité.
• Contribuer à la sécurisation du processus recettes en assurant l’analyse et le suivi pluriannuel de l’ensemble des contrats/conventions par structure.
• Saisir les liquidations d’opérations internes et autres opérations.
• Classer et archiver les pièces justificatives d’opérations financières et comptables pour chaque opération (pièces rattachées dans SIFAC).
• Procéder aux alertes auprès du responsable et aux relances des gestionnaires de structure concernées en cas de difficulté ou de constat de non-respect des délais de gestion des échéances prévues par les contrats et conventions.
• Conseiller et accompagner les gestionnaires sur le module recettes.
• Enregistrer les données budgétaires dans un tableau de suivi ou une application et contribuer à un suivi optimisé de l’exécution budgétaire, de l’analyse budgétaire réalisée et des écarts (reste à facturer).
• Effectuer les opérations de clôture de l’exercice.
• Contrôler les bilans financiers intermédiaires et finaux en lien avec les structures.
• Contribuer à l’élaboration des fiches de procédure.
• Contribuer à la démarche de Contrôle Interne Comptable et Financier (CICF).
• Participer à la continuité des activités du service pendant la période de congés des autres membres.
• Participer à l’intégration de nouvelles recrues du service recettes.

Rattachement hiérarchique

Le poste est rattaché à la direction financière sous l’autorité hiérarchique de la responsable du service Recettes.

Profil du candidat

Savoir faire

• Connaissance de la réglementation budgétaire et comptable (GBCP).
• Connaissances juridiques requises pour le contrôle et suivi des conventions et connaissance des règles de financement de la formation continue.
• Maîtrise des outils bureautiques et éventuellement du logiciel financier et comptable SIFAC (ou SAP).
• Force de proposition.
• Capacité à travailler en autonomie (en mode projet), en équipe et en réseau.
• Capacité à rendre compte de son activité et de ses difficultés.

Savoir être

• Bonne capacité d’investissement, d’organisation, de priorisation, d’analyse et de synthèse.
• Excellent relationnel et diplomatie.
• Rigueur.
• Bonne expression orale et écrite.
• Esprit de synthèse.
• Softskills : Discrétion, dynamisme, autonomie, capacité d’adaptation, agilité numérique, réactivité, gestion des priorités et respect des délais.

Informations RH

• Type de contrat : Titulaire ou Contractuel sous CDD 12 mois renouvelable.
• Catégorie / Corps : Catégorie B équivalent TECH.
• Rémunération brute : INM 395/423 soit 2002,83 à 2144,81 € brut/mois + prime de fin d’année.
• RIFSEEP : Groupe 1.
• Temps plein : 35 h hebdo du lundi au vendredi.
• 45 jours de congés payés annuel.
• Télétravail : possible à raison de 1 jour par semaine (les six premiers mois) puis 2 jours maximum pour un temps plein après six mois d’ancienneté, si les missions le permettent et après accord du manager.
• Localisation du poste : Paris 75016 – Site : Campus de la porte Dauphine.
• Date de prise de poste souhaitée : 02/05/2026.

Pourquoi nous rejoindre

En rejoignant nos équipes, vous deviendrez acteur du changement et évoluerez au sein d’un établissement public reconnu, engagé pour la qualité de vie au travail, où vos compétences seront valorisées et développées.

Avantages sociaux

• Crèche.
• Offres de restauration.
• Billetterie Loisirs.
• Salles de sport.
• Contrat collectif obligatoire mutuelle (prise en charge 50% garantie socle).
• Transport et mobilité durable.

Accompagnement personnalisé

• Accompagnement à la prise de poste.
• Formations via notre Ecole interne.
• Préparation concours.
• Développement des compétences et de la carrière.
• LinkedIn Learning.

Non-discrimination, ouverture et transparence

Notre établissement, comme l'ensemble de l’Université PSL, s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, et veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.

Diplôme et expérience professionnelle

Aucun, Bac, BEP/CAP.