Gestionnaire financier-e pôle financier mutualisé historique (H/F)

Offre n° 210KKYV

Gestionnaire financier-e pôle financier mutualisé historique (H/F)

Affiliation : Direction des finances – CDD de 12 mois, début le 21/09/2026.

Catégorie : B. Technicien – Employé ouvert aux agents contractuels uniquement.

Rémunération selon grille de la Fonction Publique.

Mission

Le/la gestionnaire financier(e) réalise des actes de gestion administrative et des opérations de gestion financière courante dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la gestion financière et/ou comptable publique. Il/elle recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement du service, informe et oriente les interlocuteurs internes et externes, et assure principalement les opérations d'exécution budgétaire et le suivi financier des unités de recherche rattachées au pôle.

Activités

• Assurer le suivi de l'exécution budgétaire de plusieurs unités de recherche et/ou composantes.
• Réaliser les opérations de gestion courante en dépenses et en recettes.
• Saisir et traiter les opérations dans le système d'information budgétaire et financier.
• Collecter, vérifier et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion.
• Contrôler la régularité et la conformité des opérations financières.
• Accompagner les correspondants financiers et les services ordonnateurs dans leurs démarches administratives et financières.
• Appliquer les règles et procédures de gestion financière en vigueur.
• Rendre compte de l'avancement des opérations à la hiérarchie.
• Assurer une veille réglementaire.
• Mettre en œuvre les évolutions des processus et procédures.
• Produire des bilans et justificatifs de l'exécution financière des lignes budgétaires suivies.

Conditions particulières d'exercice

• Contraintes horaires liées au calendrier de gestion.
• Obligation de respecter le secret statistique ou professionnel dans le cadre législatif existant.
• Délai restreint suivant les situations.

Connaissances et compétences

1. Savoir sur l'environnement professionnel
   • Maîtriser la réglementation des finances publiques : LOLF, décret GBCP, EPSCP.
   • Connaissance de la règlementation relative aux marchés publics.
   • Maîtriser les textes relatifs aux statuts des EPCSCP et des Groupements d'Intérêts Publics.
   • Maîtriser les circuits de la décision financière et comptable publique.
2. Savoir-faire opérationnel
   • Utiliser un système d'information budgétaire et financier (type SAP).
   • Maîtriser les outils bureautiques, notamment Excel.
   • Appliquer des procédures et des règles de gestion financière.
   • Suivre et contrôler des opérations de dépenses et de recettes.
   • Vérifier des pièces justificatives et assurer la conformité des dossiers.
   • Organiser son activité dans le respect des délais et des procédures.
   • Rendre compte de son activité.
   • Communiquer des informations de manière claire aux interlocuteurs internes et externes.
3. Savoir-faire comportemental
   • Rigueur et fiabilité dans le traitement des données.
   • Sens de l'organisation et respect des procédures.
   • Qualités relationnelles et sens du service.
   • Travail en équipe et respect de la hiérarchie.
   • Réactivité dans le traitement des demandes.
   • Discrétion professionnelle.

Profil souhaité

• Faire preuve de sens des responsabilités.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Avoir l'esprit d'équipe.

Expérience

Débutant accepté.

Conditions de travail

Type de contrat : CDD – 12 moisDurée du travail : 37H30/semaineTravail en journée.

Salaire

Catégorie B. Technicien.

Informations complémentaires

Secteur d'activité : Enseignement supérieur.