Gestionnaire des Ressources Humaines H/F - ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN

Administration du personnel\n\n

Rédiger les contrats de travail, avenants et documents administratifs liés à l'embauche ;

Constituer et mettre à jour les dossiers des salariés ;

Gérer les arrêts maladie, accidents du travail, congés, récupérations et autres absences ;

Traiter les demandes d'acompte et les saisies sur salaire ;

Assurer le suivi des visites médicales et des autorisations de travail ;

Préparer les documents liés à l'entrée et à la sortie des salariés\n\n

Paie et gestion des temps\n\n

Recueillir, contrôler et transmettre les éléments variables de paie ;

Vérifier les bulletins de salaire et identifier les éventuelles anomalies ;

Contrôler les pointages, horaires, absences et compteurs ;

Participer au suivi administratif de la paie  ;

Assurer la gestion administrative des intérimaires ;

Répondre aux questions courantes des salariés concernant leur paie et leur temps de travail.\n\n

Recrutement et intégration\n\n

Rédiger et diffuser les offres d'emploi ;

Trier les candidatures et réaliser les premiers entretiens ;

Organiser et animer les sessions de recrutement ;

Participer au recrutement des salariés permanents et intérimaires ;

Préparer l'arrivée des nouveaux collaborateurs ;

Assurer leur accueil, leur intégration et le suivi de leur prise de poste.\n\n

Suivi et développement RH\n\n

Mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs RH ;

Participer au suivi du plan de formation ;

Organiser les formations et assurer leur suivi administratif ;

Mettre à jour les fiches de poste et les documents RH ;

Contribuer au suivi du document unique et des actions liées à la sécurité ;

Participer à la communication interne : affichages, notes d'information et courriers aux salariés.

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