GESTIONNAIRE DE PARC AUTOMOBILE (H/F)

Éthic intérim, agence de travail temporaire, accompagne son client dans le recrutement d'un Gestionnaire de Parc Automobile (H/F). Dans le cadre de missions de flotte automobile, nous recherchons un candidat motivé, rigoureux et autonome, prêt à intégrer une équipe dynamique pour assurer le bon déroulement des services.

Missions principales

• Gérer le parc de véhicules (entrées, sorties et affectations).
• Planifier et suivre les opérations d'entretien, de maintenance et les contrôles réglementaires.
• Organiser les réparations en lien avec les garages et prestataires.
• Contrôler l'état des véhicules avant et après leur utilisation.
• Assurer le suivi administratif : cartes grises, assurances, contrôles techniques, contrats de location, sinistres, etc.
• Suivre les consommations de carburant et les coûts d'exploitation.
• Gérer les commandes de véhicules, équipements et consommables.
• Veiller à la disponibilité opérationnelle du parc.
• Mettre à jour les tableaux de bord et assurer le reporting auprès de la direction.
• Appliquer et faire respecter les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur.

Profil recherché

• Rigueur, organisation et autonomie.
• Bon sens de l'organisation et des priorités.
• À l'aise avec les outils informatiques (Excel, logiciels de gestion de parc).
• Bonnes capacités relationnelles et goût du travail en équipe.
• Première expérience sur un poste similaire appréciée.
• Connaissances en mécanique automobile constituent un véritable atout.

Type de contrat

Intérim, 3 mois – 35 h/semaine, travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : 12,31 €/h (salaire horaire SMIC en vigueur).

Benefits

• Indemnité de fin de mission (IFM) et congés payés.
• Mutuelle intérimaire : accessibilité à une complémentaire santé.
• Aides du FASTT : aide au logement et accès à la location de voiture.
• Accompagnement et suivi personnalisé.
• Accès prioritaire à de nouvelles missions.

Employeur

Ethic Intérim est reconnu pour répondre aux besoins temporaires des entreprises, que ce soit en raison d'un accroissement d'activité, du remplacement d'un salarié absent ou pour la gestion de tâches exceptionnelles. Nous recrutons et mettons disposition des candidats qualifiés afin d'intervenir rapidement selon les exigences spécifiques de chacune des missions confiées.