Gestionnaire de paie (H/F/D)

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour l'un de ses clients, important groupe international, un(e) Gestionnaire de Paie.

Originaire de Bretagne, ce groupe se distingue par son envergure internationale. Il a conquis plus de 27 pays et se positionne en tant que leader sur son secteur. Exigence, dynamisme, proximité et diversité sont les valeurs qui définissent ce groupe, attestant de sa volonté constante de satisfaire sa clientèle.

Responsabilités

• Récolte, préparation et traitement des variables de paie
• Vérification des bulletins de salaire et contrôle des charges
• Gestion des acomptes
• Mise en place des saisies sur salaire
• Traitement des arrêts maladie et gestion des dossiers de prévoyance
• Envoi des bulletins de paie
• Établissement des soldes de tout compte (calculs, attestation France Travail, certificat de travail)
• Veille juridique

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Qualifications

• Issu(e) d'un Bac+2/3 en gestion de la paie, vous possédez une première expérience (stage compris) sur une fonction similaire, de préférence dans un environnement multi-conventionnel.
• Bonne connaissance des lois sociales et des conventions collectives.
• Maîtrise des logiciels de paie essentielle.
• Rigueur, organisation et respect des délais.
• Discrétion et confidentialité dans la gestion des informations salariales.
• Parcours de formation et d'accompagnement personnalisé lors de votre arrivée.

Conditions

• Entreprise basée à Cesson Sévigné, avec une relocalisation prévue à Rennes centre fin 2027 et accessible en transports en commun.
• A pourvoir en CDI fin Mai ou selon votre préavis.
• Durée hebdomadaire : 35 heures/semaine.
• Rémunération selon profil.

Avantages

• Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise et participation aux bénéfices.
• Cadre de travail moderne et agréable.
• Ambiance harmonieuse et esprit d'équipe.
• Salle de pause avec babyfoot : café, thé et chocolat à volonté.
• Salle de sport avec douche.
• Groupe familial impliqué dans l'intégration et l'évolution de ses salariés.
• Politique RSE engagée.

Au-delà des compétences techniques, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui feront la différence ! Venez me rencontrer et lancez votre nouvelle carrière !