Gestionnaire de Paie (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Vos missions principales

Au sein du cabinet, vous assurez la gestion d'un portefeuille clients en paie et en administration du personnel :


✔️ Élaboration des bulletins de paie pour différentes conventions collectives
✔️ Gestion des déclarations sociales et des obligations légales (DSN, charges sociales)
✔️ Accompagnement des clients dans leurs problématiques sociales et gestion du personnel
✔️ Réalisation des formalités d'embauche et de départ : contrats, avenants, soldes de tout compte
✔️ Veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques
✔️ Utilisation d'outils dématérialisés pour une gestion optimisée et sécurisée

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché



🔹 Diplômé(e) en paie, comptabilité ou gestion sociale

🔹 Expérience de 3 ans minimum en cabinet ou service RH spécialisé en paie

🔹 Maîtrise des logiciels de paie et des conventions collectives

🔹 Autonomie, rigueur et sens du relationnel sont vos atouts majeurs

🔹 Esprit d'analyse et curiosité, pour suivre l'évolution des réglementations sociales



Ce que nous offrons



• Un environnement stimulant : expertise et bienveillance au cœur du cabinet

• Formation et accompagnement pour renforcer vos compétences

• Équilibre vie pro/perso respecté : jours de récupération, congés garantis en août et fin d'année

• Un package attractif : 13e mois, primes en juin et décembre, intéressement collectif, CE dématérialisé



Envie d'un poste où votre expertise est valorisée et votre évolution encouragée ? Bâtissons ensemble votre avenir professionnel !