Gestionnaire de paie et facturation (F/H)

Offre n° – Gestionnaire de paie et facturation (F/H)

Nous recherchons pour notre centre de gestion situé à Aix en Provence, un gestionnaire facturation et paie H/F en CDD de 1 mois. En relation avec les agences emploi, le gestionnaire facturation et paie contribue activement à la qualité de la prestation de service en prenant en charge la réalisation des paies des collaborateurs intérimaires et des factures des clients dans le cadre des procédures internes et le respect de la législation.

Responsabilités

• Assurer le traitement des relevés d'heures des agences du pôle gestion.
• Saisir et contrôler les variables de paie.
• Saisir et contrôler les acomptes hebdomadaires.
• Assurer la gestion de la facturation clients du pôle gestion : contrôle de la fiabilité des données, réalisation de la procédure de facturation hebdomadaire et mensuelle, envoi des factures aux clients selon leurs spécificités.
• Assurer l'application des accords cadres et offres de services.
• Assurer avec transparence le traitement des litiges clients.
• Réaliser le processus de paie mensuel.
• Assurer le support paie et facturation de 1er niveau des agences du pôle gestion.
• Veiller à l'application de la réglementation en vigueur et conseiller en matière de respect des exigences organisationnelles ACTUAL.
• Assurer une bonne communication interne avec le réseau des agences emploi et les services support du groupe.
• Participer et s'impliquer dans les démarches d'amélioration continue et projets du centre de gestion.

Profil souhaité

De formation BAC+2 de type Gestion, vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire et idéalement d'une connaissance du secteur du travail temporaire. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre méthode et votre organisation. Vos qualités d'adaptation et relationnelles vous permettront de mener à bien les missions confiées. Vous vous sentez prêt à travailler en équipe.

Expérience

• Débutant accepté.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Conditions du contrat

Type de contrat : CDD de 1 mois. Durée du travail : Travail en journée.

Compensation

• Rémunération : 1850 euros brut pour 151,67 heures, soit 1916 euros (heures supplémentaires comprises).
• Salaire brut annuel : 22 000 – 25 000 euros.
• Avantages : carte UP déjeuner 9 euros.
• Tickets restaurant, mutuelle, RTT.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement stimulant et évolutif.
• Un CRM et des outils performants pour réussir dans votre mission.
• De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT).