Gestionnaire de Paie & Droit Social Junior H/F

Votre mission ? Dans le cadre du renforcement du pôle Social, vous prenez progressivement en charge un portefeuille clients tout en bénéficiant d'un accompagnement quotidien afin de développer votre autonomie sur l'ensemble des missions de paie et de droit social. Vous évoluez dans un environnement formateur où la qualité du service client et la montée en compétences sont au coeur de l'organisation.

• Gestion progressive d'un portefeuille de TPE et PME relevant de 10 à 20 conventions collectives (Syntec, BTP, HCR, Immobilier, Commerce, Métallurgie, Cabinets médicaux, Transport).
• Production des bulletins de paie sur SILAE (environ 240 à 300 bulletins mensuels selon la période de l'année).
• Gestion administrative des salariés : DPAE, contrats de travail, avenants, sorties, soldes de tout compte et attestations diverses.
• Suivi des absences, congés payés, arrêts maladie, dossiers de prévoyance et mutuelle.
• Réalisation des DSN et des déclarations sociales courantes.
• Accompagnement des clients sur les questions quotidiennes relatives à la paie et au droit social.
• Participation aux travaux de veille réglementaire et aux projets d'amélioration continue du service.