Gestionnaire d'Immeubles Superviseur H/F

Gestionnaire d'Immeubles Superviseur H/F Briançon

Avec 1 300 collaborateurs et plus de 90 700 logements en France, Erilia est un acteur majeur de l'habitat social et appartient au Groupe Habitat en Région, opérateur social des Caisses d'Epargne et du Groupe BPCE.

En tant que société à mission, sa raison d'être est d'œuvrer pour rendre le logement accessible à tous pour changer la vie et contribuer à l'attractivité des territoires.

Travailler chez Erilia, c'est donc servir la cause de l'habitat social et donner de l'impact à ses actions.

Relai de notre agence, vous serez responsable de la coordination et de la supervision de notre équipe locale tout en veillant sur les ensembles immobiliers qui vous seront confiés. Vous aurez la responsabilité d'un parc immobilier d'environ 150 logements sur le secteur de Briançon.

Vos missions passionnantes

• Gestion Locative - Commerciale
  • Accueil chaleureux des locataires aux heures définies
  • Gestion des candidatures et établissement des dossiers locataires
  • Suivi des mouvements d'entrées et sorties des locataires, y compris les visites des logements vacants et la tenue des registres
  • Réalisation des états des lieux d'entrées, visites conseils, et sorties
  • Distribution des avis d'échéance et des courriers aux locataires
  • Veille au respect des baux et gestion des réclamations des locataires
  • Surveillance des logements vacants pour prévenir les dégradations et détecter les occupations illégales
• Entretien Courant et Maintenance du Patrimoine
  • Surveillance technique des installations grâce à des rondes quotidiennes
  • Réaction rapide en cas de panne, intervention pour résoudre les dysfonctionnements
  • Gestion des sinistres et suivi des réparations
  • Demandes de travaux sur le SAV via notre logiciel interne, supervision des interventions des entreprises extérieures
  • Relations avec les locataires et les entreprises pour garantir le bon déroulement des travaux
  • Relevés périodiques des compteurs d'eau
  • Maintenance de l'équipement électrique, serrures, poignées de porte, et entretien de votre matériel
  • Soins aux parties communes et espaces extérieurs
  • Traitement des ordures ménagères et gestion des encombrants
• Gestion Sociale et Animation d'Équipe
  • Médiation en cas de conflits de voisinage
  • Facilitation des contacts entre résidents et personnes ressources compétentes
  • Coordination d'une équipe, accompagnement sur les process
  • Participation à l’évaluation des collaborateurs
  • Assurer le tutorat auprès des nouveaux arrivants pour l’apprentissage des missions
  • Participer aux réunions et assemblées générales

Profil recherché

• Capacité de Leadership : Direction, animation et fédération d'équipes
• Diplomate et Médiateur : Maîtrise de la médiation et résolution de conflits
• Polyvalence et Réactivité : Priorisation rapide des missions
• Esprit Pédagogique : Transmission des connaissances et accompagnement de l'équipe
• Gestion de l'Entretien et de la Maintenance : Connaissance approfondie des équipements et matériels
• Compétence Administrative : Constitution de dossiers complets et impeccables
• Évaluateur de Qualité : Évaluation précise des projets, travaux et prestations

Un bon niveau de français écrit et oral est indispensable, ainsi que la maîtrise des outils informatiques (PC et tablette).

Possession du permis de conduire et véhicule propre. Déplacements à prévoir.

Informations complémentaires

• Accès à un parcours d'intégration sur mesure pour un accueil chaleureux dès le premier jour.
• Primes de Noël et de vacances équivalentes à un 13ème et 14ème mois de salaire, prime d'intéressement et prime sur objectifs selon la classification.
• Avantages sociaux : intéressement, plan d'épargne entreprise, mutuelle (prise en charge 85%), tickets restaurant (prise en charge 60%).
• Comité Social et Économique dynamique offrant de multiples avantages pour égayer les journées.
• 12 jours de RTT pour un équilibre vie professionnelle‑vie personnelle optimal.

Référence : GDS/06N

Fonctions : négociation, gestion immobilière

Rémunération : 2 157 € par mois

Télétravail : Pas de télétravail

Expérience : 1 an

Qualification : Technicien/Employé Bac +2