Gestionnaire d'applications et IA

Depuis 1993, la Société Coopérative Agricole OCEANE (175 M€ de CA – 120 salariés) s'est affirmée comme un leader dans le domaine des légumes frais en France et à l'international. Nos maraîchers, passionnés et engagés, cultivent une large gamme de légumes sous serre et en plein champ, au cœur des Pays de la Loire, tout en respectant l'environnement grâce à des certifications telles que la Haute Valeur Environnementale et le zéro résidu de pesticides.

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un(e) :

Rejoignez une entreprise en pleine transformation digitale !

Au sein du service Informatique, nous recherchons un(e) Gestionnaire ERP pour garantir le bon fonctionnement, l’évolution et l’adéquation de notre ERP avec les besoins métiers de l’entreprise.

Véritable interface entre les équipes opérationnelles et les systèmes d’information, vous jouez un rôle central dans l’optimisation des outils, l’accompagnement des utilisateurs et la réussite des projets de transformation digitale.

Administration et gestion fonctionnelle de l’ERP

• Paramétrer, maintenir et faire évoluer l’ERP.
• Gérer les droits d’accès, profils utilisateurs et la sécurité des données.
• Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques et fonctionnels.
• Tester, valider et déployer les nouvelles fonctionnalités.
• Rédiger les procédures et guides utilisateurs.

Support et accompagnement des utilisateurs

• Être le référent ERP auprès des utilisateurs internes.
• Former les équipes via différents formats : présentiel, visioconférence, tutoriels, e-learning.
• Recueillir les besoins métiers et proposer des solutions adaptées.
• Maintenir une documentation fonctionnelle claire et à jour.

Amélioration continue

• Identifier les axes d’optimisation de l’ERP.
• Participer aux projets d’évolution et d’extension.
• Assurer une veille technologique et fonctionnelle.
• Anticiper les évolutions nécessaires pour accompagner la stratégie de l’entreprise.

Projets ERP

• Piloter les déploiements de modules et les migrations de version.
• Coordonner les intervenants internes et les prestataires externes.
• Participer aux comités de pilotage et suivre les plans d’action.
• Contribuer activement au projet de changement d’ERP.

Votre profil

Formation et expérience

• Bac +3 à Bac +5 en systèmes d’information, informatique de gestion ou équivalent.
• Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.

Compétences techniques

• Maîtrise d’un ou plusieurs ERP (paramétrage, support, formation).
• Connaissances en SQL, bases de données et reporting.
• Bonne compréhension des architectures logicielles et des systèmes d’information.
• Aisance avec les outils de création de contenus et de formation (Canva, Camtasia, Adobe Captivate).
• Intérêt pour les outils no-code/low-code et les plateformes LMS.

Qualités personnelles

• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Sens du service et pédagogie.
• Rigueur, autonomie et sens des priorités.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.
• Curiosité technologique et esprit collaboratif.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste stratégique au cœur de la transformation digitale.
• Des projets stimulants, dont un changement d’ERP majeur.
• Un environnement collaboratif en lien avec tous les métiers de l’entreprise.
• Une entreprise engagée au service de ses adhérents et de ses équipes.