Gestionnaire comptable (F/H)

Responsabilités

Au sein du service de comptabilité générale, le gestionnaire comptable s’occupe de :

• Lancer les paiements journaliers
• Traiter les relevés bancaires
• Comptabiliser les différentes recettes issues des PAYBOX
• Suivre les régies ponctuelles et permanentes
• Suivre les immobilisations
• Saisir les bourses Erasmus, CRIF, UFA, AMI
• Participer à l’apurement des comptes de tiers
• Suppléer pour la caisse
• Participer aux travaux de clôture
• Effectuer diverses missions ponctuellement demandées

Rattachement hiérarchique

Le poste est placé sous l’autorité du Chef de Service Comptabilité Générale et de son adjointe.

Profil du candidat

Savoir faire

• Connaissances de la comptabilité publique
• Maitrise d’Excel et de Word
• Aptitude à communiquer
• Connaissance de SIFAC (SAP)

Savoir être

• Rigueur
• Esprit d’équipe
• Sens de l’organisation
• Volonté de modernisation

Informations RH

• Type de contrat : Titulaire ou Contractuel sous CDD 12 mois renouvelable
• Catégorie / Corps : Catégorie B équivalent TECH
• Rémunération : 2002,83 € - 2144,81 € brut/mois + prime de fin d’année
• RIFSEEP : Groupe 1
• Temps plein : 35h hebdo du lundi au vendredi
• 45 jours de congés payés
• Télétravail : possible à raison de 1 jour par semaine (les six premiers mois) puis 3 jours maximum pour un temps plein après six mois d’ancienneté si les missions le permettent et après accord du manager
• Localisation du poste : Paris 75016 – Site : Campus de la porte Dauphine
• Date de prise de poste souhaitée : 1er septembre 2026

Pourquoi nous rejoindre?

En rejoignant nos équipes, vous deviendrez acteur du changement et évoluerez ainsi dans un établissement public reconnu, engagé pour la qualité de vie au travail, où vos compétences pourront être valorisées et développées.

Avantages sociaux

• Crèche
• Offres de restauration
• Billetterie Loisirs
• Salons de sport
• Contrat collectif obligatoire mutuelle (prise en charge 50 % garantie socle)
• Transport et mobilité durable

Accompagnement personnalisé

• Accompagnement à la prise de poste
• Formations via notre école interne
• Préparation concours
• Développement des compétences et de la carrière
• LinkedIn Learning

Non‑discrimination, ouverture et transparence

Notre établissement s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.