Gestionnaire Carrières et Contrats MI – RH Proximité

Une entité publique de Bourgogne-Franche-Comté recherche un Gestionnaire carrière pour gérer les carrières des agents. Les responsabilités incluent la gestion administrative, le suivi du temps de travail, et l'élaboration des contrats. Le candidat idéal aura des compétences en informatique et en organisation, ainsi qu'une expérience dans le secteur public. Le poste exige de bonnes capacités d’analyse et de communication, avec un engagement de 3 ans. Un environnement collaboratif au sein des ressources humaines est proposé.

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