Gestionnaire Carrière Paie Mutualisé - Soissons H/F

Sous l'autorité du Responsable Carrière Paie Mutualisé, vous assurez la gestion administrative des agents de votre portefeuille dans le respect des règles statutaires et des procédures administratives, juridiques et comptables. Vous gérez un portefeuille d'environ 170 agents, de leur recrutement à leur départ.

Missions principales

Sous l'autorité du Responsable Carrière Paie Mutualisé, vous assurez la gestion administrative des agents de votre portefeuille dans le respect des règles statutaires et des procédures administratives, juridiques et comptables. Vous gérez un portefeuille d'environ 170 agents, de leur recrutement à leur départ.

Gestion de la carrière

• Assurer le suivi administratif du portefeuille de services confié dans une logique de polyvalence entre gestionnaires
• Réaliser la gestion de la carrière et de la paie des agents titulaires et contractuels dans le respect des dispositions légales et réglementaires
• Établir les actes administratifs liés à la carrière
• Informer et conseiller les agents sur leur situation administrative

Gestion de la paie

• Collecter, analyser et traiter les éléments variables de paie (heures supplémentaires, heures complémentaires, astreintes, etc.) ainsi que les données liées au chômage
• Contrôler les paies et effectuer les corrections nécessaires

Profil recherché

Compétences attendues

• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels bureautiques
• Sens de l'organisation et de la méthode
• Disponibilité
• Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
• Qualités relationnelles et rédactionnelles avérées

Qualités recherchées

• Rigueur et sens de l'organisation
• Esprit d'équipe
• Capacité d'analyse, Sens des priorités
• Diplôme en Ressources Humaines souhaité
• Une expérience sur un poste similaire serait appréciée