Gestionnaire administratif chargé de maintenances dans le domaine immobilier H/F

Gestionnaire administratif chargé de maintenances dans le domaine immobilier H/F

Description du poste

Le poste ouvert au recrutement est au sein de la division Budget Logistique Immobilier (BLI) de la DRFIP 33, division qui assure le pilotage du budget de la Direction, les activités liées à la logistique et les missions dans le domaine immobilier.Les principales missions seront d’assurer le suivi des maintenances préventives et correctives des 30 sites du département, de planifier puis piloter les interventions des entreprises, de contrôler la qualité, les délais, la sécurité et le service fait.Il est attendu aussi de suivre des marchés de travaux et de faire appliquer les procédures de sécurité.Ce poste nécessite également de réaliser des menus travaux tous corps d’état (TCE) et de savoir diagnostiquer des désordres ou pannes.Le travail en équipe est une donnée essentielle de ce poste, tout comme la réactivité.

Conditions d'exercice particulières

Déplacements fréquents, permis B indispensable, interventions sur sites occupés, port des EPI, gestion ponctuelle des urgences.

Description du profil recherché

Vous savez réaliser de menus travaux tous corps d’état (TCE) aussi des connaissances dans un domaine technique sont‑elles utiles (CVC, plomberie, électricité, second œuvre, …).Vous êtes capable de superviser les interventions de partenaires extérieurs et de vérifier leurs bonnes réalisations.Vous êtes apte à prendre rapidement des initiatives et savez travailler en toute autonomie.Dynamique et sérieux, vous êtes organisé et savez rendre compte à votre encadrement.

Compétences

• CONNAISSANCES - Hygiène, sécurité et conditions de travail
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Fondement juridique du recrutement

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie B.

Rémunération

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu’au 31/08/2029 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute mensuelle proposée sera de 2 233 € soit 26 800 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.

Horaires et avantages

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables. Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)