Gestionnaire administratif

Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales: Placé au cœur du dispositif régional de la gestion de la ressource humaine de la gendarmerie du Grand Est et sous la responsabilité du chef de la section ou de son adjoint, l’agent en poste est chargé de l’administration du personnel sous-officier et volontaire (Gendarmerie Départementale / Gendarmerie Mobile – Corps de Soutien Technique et Administratif – Gendarme Adjoint Volontaire) dans les domaines de l’avancement et de la mobilité. Il instruit les dossiers de mutation, traite les appels à volontaires, assure le suivi et le comblement des postes, participe aux travaux tels que l’échelon exceptionnel, la prime de haute technicité, le diplôme de qualification supérieure,…. Et établit différentes décisions (agrément, promotions,…). Dans le cadre de ses attributions, il entretient des relations internes avec les gestionnaires de même niveau des autres régions de gendarmerie et les administrés. En fonction de la charge de travail, l’agent est amené à renforcer, de façon ponctuelle, les différentes cellules de la section. Votre environnement professionnel:

• Activités du service Gestion du personnel Composition et effectifs du service La SPSOV est composée de 3 cellules (GD – GM – GAV/CSTAGN) comprenant des personnels civils et militaires. Liaisons hiérarchiques Direction Générale de la Gendarmerie Nationale Commandante de Région Zonale Chef de la division de l’appui opérationnel Officier Adjoint Ressources Humaines Chef du Bureau de la Gestion du Personnel Militaire Chef de section et son adjoint Liaisons fonctionnelles Commandant de Groupement Commandant de Compagnie et d’Escadron