Gérante / Gérant d'agence en cogérance (F/H)

Offre n° 206MBLX Gérante / Gérant d'agence en cogération (F/H)

Vous rejoignez une agence déjà fonctionnelle, avec un co-gérant expérimenté et impliqué, pour développer ensemble son potentiel et sa rentabilité.

Vous serez responsable, à parts égales, du pilotage de l'agence : développement commercial, relation clients, gestion administrative, dans le respect des procédures de l'entreprise.

Votre mission : Vous développez l'activité de négoce de métaux précieux, prospectez localement et bâtissez un réseau pour générer des affaires pérennes. Vous êtes soutenu par une structure solide, avec des outils performants, une hotline dédiée, et un programme de formation continue.

Ce qui change pour cette agence : Vous intégrez une agence déjà en place avec un co-gérant actuel, partenaire de votre réussite. La cohésion et la complémentarité de vos profils seront clés. Vous bénéficierez d'un accompagnement et d'un partage d'expérience dès votre arrivée.

Les modalités du poste : Statut : Cogérance de succursale (répartition 50/50%). Rémunération : Variable non plafonnée (8% de la marge globale pour chaque cogérant) avec un minimum garanti de 1 925 € brut/mois. Travail 4j/semaine. Horaires : de 9h à 19h pause comprise. Avantages : Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement. Couverture sociale. Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (hotline métier, informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux…). Apprentissage du métier durant 4 semaines dès votre intégration (expertise métaux, commercial, relationnel, finances) : prévoir 2 semaines de formation à Lyon + 1 semaine dans une agence de proximité. + formation continue. Profil recherché : Vous avez l'âme d'un intrapreneuse/intrapreneur, le goût du challenge et un excellent sens du relationnel. Une bonne connaissance du tissu local est un vrai plus pour faire rayonner l'agence. Chez Or en Cash, votre rémunération est directement liée à vos résultats, sans limite de commission, avec un minimum garanti. En résumé : un poste d'intrapreneur/intrapreneuse, dans un groupe solide, pour construire votre succès.

Type de contrat : Profession commerciale. Emploi non salarié. Salaire : Rémunération : Mini 1925 € brut / mois.

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Commerce

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Mettre en place des indicateurs de performance technique
• Organiser le traitement des commandes
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de déchets et débris