Gardien - CDC Habitat - Non logé - CDD -Toulon (83) H/F

Intitulé du poste

Gardien - CDC Habitat - Non logé - CDD - Toulon (83) H/F

Contrat

Contrat à durée déterminée

Statut

Employé

Temps de travail

100%

Description de la mission

Vous évoluerez au sein de la Direction Interrégionale PACAC de CDC Habitat qui compte 6 agences et 460 collaborateurs. Nous assurons la gestion et le développement d’un patrimoine de plus de 26 000 logements sociaux, intermédiaires et libres destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes en situation d’exclusion. La Direction Interrégionale PACAC est l’une des six directions Interrégionales du groupe CDC Habitat. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l’habitat et de la ville. Une entreprise engagée au service de l’habitat d’intérêt public pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d’agir concrètement.

Une mission d’intérêt général

Nos résidences ne sont pas seulement des logements occupés par nos clients locataires, mais de véritables lieux de vie au sein desquels le bien vivre ensemble est essentiel. Dans le cadre d’un CDD de remplacement à temps complet, aux côtés de l’équipe de proximité de l’agence de Toulon et de votre responsable de secteur, vous assurerez la satisfaction de nos résidents, la pérennité du patrimoine et veillerez à la sécurité des biens et des personnes. Vous interviendrez sur la résidence Ste Catherine (104 logements), en administratif, en ménage.

En tant que gardien agir concrètement pour l’intérêt général…

Responsabilités

• Assurer la propreté des ensembles immobiliers qui vous sont confiés
• Gestion locative et commerciale des logements
• Satisfaction client par un traitement réactif et suivi de leurs réclamations
• Veille sécuritaire au sein de vos ensembles immobiliers
• Contribuer à la maintenance technique du patrimoine
• Contribuer à la gestion sociale de la résidence
• Veiller au recouvrement des impayés, à la réduction de la vacance
• Fiabilité des informations reportées dans les outils de gestion
• Respect des budgets alloués

Profil

Le confort de vie de nos clients locataires dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Leur satisfaction passe par notre capacité à organiser au quotidien l’entretien des résidences et un dialogue constant. Si vous partagez cette idée de notre métier, avec :

• Un CAP gardien (idéalement)
• Plus de 5 ans d’expérience sur ce poste au sein d’un bailleur avec intervention sur secteurs sensibles
• Maitrise de la micro-informatique (Word, Excel, messagerie OUTLOOK)

Avantages sociaux

• Temps de travail 35 h sur 4,5 jours
• Prime d’ancienneté, 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d’épargne salariale, prime de qualité
• Indemnité transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75%
• Compte Épargne temps
• Titres-restaurant
• Mutuelle familiale et prévoyance
• Prestations CSE

Environnement de travail

Vous intégrerez un environnement de travail bienveillant avec un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous.