Garde d'enfants (H/F)
SEYNE-SUR-MER,
83
il y a 8 jours
RESPONSABILITÉS :
Cher(e) baby-sitter,
Je m'appelle Pierre j'ai 4 ans et avec ma sœur Pauline de 10 ans, nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou. Nous habitons à La Seyne sur Mer et nous avons besoin de toi selon le planning suivant :
• Planning fixe : le lundi mardi jeudi et vendredi de 16h45 à 18h45
• Il faudra venir nous chercher à l'école, puis nous rentrerons à la maison faire nos devoirs et de superbes activités !
Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€.
J'ai hâte de te rencontrer !
PROFIL RECHERCHÉ :
Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut.
Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car :
➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants
➢ Tu as le sens des responsabilités
➢ Tu assures leur sécurité
➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités
➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire
Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ?
• Indemnisation kilométrique
• Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités
• Mutuelle d'entreprise
• Carte avantages type CE, concours et lots à gagner
• Accompagnement individuel
Cher(e) baby-sitter,
Je m'appelle Pierre j'ai 4 ans et avec ma sœur Pauline de 10 ans, nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou. Nous habitons à La Seyne sur Mer et nous avons besoin de toi selon le planning suivant :
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• Il faudra venir nous chercher à l'école, puis nous rentrerons à la maison faire nos devoirs et de superbes activités !
Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€.
J'ai hâte de te rencontrer !
PROFIL RECHERCHÉ :
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Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ?
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Entreprise
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Kangourou Kids soutient la montée en compétences de ces équipes grâce à des formations et la transmission du savoir.
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