Freelance Financial Controller — Part-Time (6 months)
Dans le cadre d’un remplacement, on recrute un(e) Financial Controller en freelance , à temps partiel (3 à 4 jours/semaine) pour une durée de 6 mois (juillet à décembre 2025) . Présentiel requis (Toulouse).
L’équipe Finance est structurée en deux pôles complémentaires :
- Financial Controlling (fiabilité des données, clôtures, conformité),
- Business Controlling (pilotage de la performance).
Tu interviens côté Financial Controlling , en lien étroit avec la CFO , Barbara, et un Financial Controller intermédiaire que tu accompagnes au quotidien.La comptabilité est externalisée (cabinets comptables) .
Ton objectif : assurer la continuité, la fiabilité et la structuration du pôle sur toute la durée de la mission.
Clôtures comptables
• Piloter les clôtures mensuelles pour l’ensemble des entités du groupe• Garantir la fiabilité et la cohérence des états financiers (P&L, bilan)• Superviser les flux inter-sociétés (prix de transfert, refacturations)• Challenger et améliorer les process en lien avec les cabinets comptables
Suivi financier du groupe
• Analyser la performance et faciliter la prise de décision du CFO : rôle d’information, de challenge et d’alerte en terme de rentabilité• Suivre les OPEX / CAPEX et structurer les P&L analytiques• Produire et fiabiliser le reporting consolidé• Cadrer les budgets et forecasts à un niveau macro• Garantir la conformité fiscale internationale (TVA, sales taxes, taxes locales)
Trésorerie & cash
• Piloter les reportings de trésorerie et les flux inter-sociétés• Suivre les enjeux de change et proposer des axes d’optimisation• Être force de proposition sur la gestion et l’optimisation du cash
Leadership du pôle
• Encadrer et faire monter en compétence le Financial Controller en place• Être le référent Finance sur les sujets techniques pendant la mission• Contribuer aux réflexions liées aux nouveaux marchés (impacts comptables et fiscaux)
Profil recherché :
• 6+ ans d’expérience en financial controlling, idéalement en environnement international / scale-up• Capacité à être opérationnel(le) rapidement • Très bonne maîtrise des clôtures multi-entités, OPEX/CAPEX, prix de transfert• Solide compréhension des enjeux de fiscalité internationale• Excel avancé requis• Anglais courant (B2 minimum)
Mais surtout :• Tu es structuré(e), fiable et exigeant(e) sur la qualité des données• Tu sais prendre de la hauteur tout en restant hands-on• Tu es capable d’accompagner et faire progresser quelqu’un sans faire à sa place• Tu identifies vite les zones de friction et proposes des solutions concrètesRecruitment process ⚙️Tu souhaites nous rejoindre ? Viens rencontrer les gens avec qui tu vas travailler :
- 1ᵉʳ échange pour apprendre à se connaître(20’)
- Entretien d’équipe RH/Manager (60-90’)
- Test pratique afin de nous montrer tes talents