#FORUMMOUGINS2026 Technico-commercial Cybersécurité (H/F)

Offre n° 213PWFQ
#FORUMMOUGINS2026 Technico-commercial Cybersécurité (H/F)

#FORUMMOUGINS2026 Technico-commercial Cybersécurité (H/F)

#FORUMMOUGINS2026 Technico-commercial Cybersécurité (H/F) 06 - MOUGINS

Accompagner le développement commercial de Tanco & Co auprès des entreprises, collectivités et organisations ayant des besoins en sûreté, cybersécurité et transformation digitale. Identifier et prospecter de nouveaux clients, qualifier leurs enjeux, détecter les projets et organiser les rendez-vous avec le consultant expert. Promouvoir les missions d'AMOA et de conseil, audits et accompagnements en sûreté/cybersécurité, ainsi que les conférences, sensibilisations et formations. Participer au suivi des prospects, réponses commerciales, relances, CRM, partenariats et développement du portefeuille. Le poste demande de comprendre suffisamment les environnements techniques (vidéoprotection, contrôle d'accès, intrusion, réseaux, cybersécurité, gouvernance et risques) pour dialoguer avec des décideurs, DSI, RSSI, directions sûreté et directions générales, sans être nécessairement expert technique. Profil recherché : Bac+2 à Bac+5 en commerce, technico-commercial, cybersécurité, réseaux, sûreté, école de commerce ou formation équivalente. Profil junior accepté avec une forte appétence B2B et technique. Une première expérience en prospection, vente de services IT/cyber/sûreté ou ingénierie est appréciée. Compétences : prospection B2B, aisance téléphonique et relationnelle, LinkedIn, CRM et rédaction commerciale. Culture générale IT/cybersécurité/sûreté appréciée. Capacité à comprendre un besoin technique et à le reformuler en bénéfices métier. Excellent français écrit/oral ; anglais apprécié. Contrat en alternance prioritaire - autres modalités possibles selon profil. Lieu : Mougins - déplacements régionaux possibles - télétravail partiel selon profil.

Type de contrat CDD - 12 MoisContrat apprentissage Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Selon profil et dispositions applicables + part variable possible

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

• Etablir un devis
• Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Autres activités informatiques

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

M. LE RESPONSABLE RECRUTEMENT55 CHEM de Faissole06250 Mougins