Formateur(trice) (H/F)

À propos de nous :

ACCES, un acteur clé dans le domaine de la formation professionnelle, recherche un(e) formateur(trice) engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Avec un accent porté sur l'accompagnement et l'intégration professionnelle, nous intervenons dans des domaines variés tels que l'économie sociale, la santé, l'insertion, la lutte contre l'illettrisme, et bien d'autres encore.

En tant que formateur(trice), vous contribuerez à la qualité et à l'innovation de nos actions de formation, avec pour mission principale de transmettre vos savoirs et savoir-faire afin de favoriser la montée en compétences de nos stagiaires.

En tant que formateur(trice), vous jouez un rôle central dans l'acquisition de compétences de nos stagiaires. Sous la responsabilité du coordinateur pédagogique, vous assurez l'animation des sessions de formation et participez activement à l'ingénierie pédagogique.

• Préparer, animer et évaluer les sessions selon les objectifs fixés et le cahier des charges
• Adapter les méthodes pédagogiques aux besoins des stagiaires
• Assurer un bon climat de groupe et favoriser les dynamiques positives

• Concevoir ou adapter des supports pédagogiques (cours, exercices, mises en situation.)
• Élaborer le déroulé pédagogique des sessions
• Contribuer à l'amélioration continue des contenus de formation

• Réaliser les évaluations intermédiaires et finales
• Renseigner les feuilles de présence, livrets de suivi, bilans pédagogiques
• Suivre l'assiduité des stagiaires et relayer les absences

• Participer aux réunions pédagogiques internes
• Communiquer les éventuels écarts au coordinateur pédagogique
• Maintenir une veille active dans son domaine d'intervention
• Assurer le reporting pédagogique et administratif
• Contribuer à l'amélioration continue des outils et méthode de travail

• Formation Bac +3 à Bac +5 dans votre domaine d'expertise ou en ingénierie de formation ou titre formation professionnel d'adultes (FPA)
• Expérience souhaitée dans la formation pour adultes (demandeurs d'emploi ou salariés) ou l'enseignement
• Bonne maîtrise des outils numériques et pédagogiques (présentiel et e-learning)
• Connaissance des référentiels Qualiopi, RNCP et des dispositifs d'insertion, un plus

• Capacité d'adaptation pédagogique
• Sens de l'écoute et de la communication
• Maîtrise des méthodes d'animation de groupe
• Autonomie, rigueur, et esprit d'équipe
• Éthique professionnelle et sens de la transmission
• Maitrise des bureautiques

• Une mission utile et valorisante dans un environnement dynamique
• Des possibilités de développement professionnel
• Une expérience enrichissante au sein d'une structure dynamique, avec la possibilité de jouer un rôle clé en tant que formateur dans le développement des compétences des apprenants.

Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : n.said@groupe-dam.fr

Rejoignez-nous pour former les talents de demain !