Formateur Référent DE TISF

Formateur Référent DE TISF 2 ème année : Sous l'autorité du Responsable des Formations CFP et du Responsable Pédagogique du DE TISF, le formateur référent assure le suivi des apprenants et participe à leur évaluation.

Mission principale :

Participer avec le R.P à l'animation de l'équipe pédagogique :

· Accueillir, accompagner et conseiller les formateurs

· Participer à l'organisation et la gestion du recrutement des apprenants

· Mettre en œuvre le processus de recrutement établi par le Responsable pédagogique

Assurer le suivi des stagiaires dont il est le Référent :

· Accueillir les apprenants

· Présenter le déroulement global de l'action de formation (objectifs, contenu, progression pédagogique, organisation du matérielle, validation…)

· Assurer le suivi individualisé des apprenants

· Ecouter, conseiller et stimuler les apprenants en difficulté

· Intervenir à la demande des formateurs pour réguler en cas de conflits majeurs

· Assurer le suivi des présences et absences de apprenants

· Animer des contenus pédagogiques

Assurer le suivi des stages en entreprise :

· Assurer la liaison avec le maître de stage selon le processus défini par le RP en s'appuyant sur les outils prévus,

· Accompagner les tuteurs à l'évaluation des compétences des apprenants accueillis

Participer à l'évaluation des stagiaires et de la formation :

· Rédiger et transmettre au R.P pour validation les bilans intermédiaires et finaux, évaluation pédagogique…

· Compléter, transmettre et classer les outils d'évaluation

· Organiser et animer les bilans de stage intermédiaires et finaux

· Participer à l'organisation des jurys de certification (constitution, accueil…)

Faire appliquer le cadre réglementaire :

· Organiser les élections des délégués des apprenants et assurer un temps d'échange régulier avec les étudiants et stagiaires

· Faire appliquer le projet éducatif et le règlement intérieur (règles d'hygiène et de sécurité par les formateurs

· Participer au conseil de discipline mis en place en cas de manquement d'un stagiaire au respect du cadre réglementaire

· Participer à la démarche qualité

Type d'emploi : Temps partiel
Statut : Cadre

Rémunération : 19,44€ à 49,14€ par heure

Formation:

• Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

• Formateur h/f ou similaire: 3 ans (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel