Formateur/Formatrice spécialisé(e) en électrotechnique (H/F)

Missions principales :

Assurer l'enseignement théorique et pratique dans le domaine de l'électrotechnique,

en lien avec le référentiel du BTS

(https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/35346/).

Concevoir, planifier et animer des séquences pédagogiques adaptées au niveau des

apprenants.

Organiser et suivre les activités en travaux dirigés (TD), travaux pratiques (TP) et

projets techniques.

Participer à la conception et à l'évaluation des épreuves (examens, CCF, devoirs

surveillés).

Encadrer et accompagner les apprenants dans leur parcours de formation (suivi

pédagogique, individualisation, orientation).

Contribuer à la mise à jour et à la maintenance du matériel pédagogique et des

plateaux techniques.

Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classe et travaux d'équipe avec les

autres formateurs ou enseignants.

Accompagner les étudiants lors des stages en entreprise et dans la rédaction de leur

rapport.

Compétences attendues :

Compétences pédagogiques :

Capacité à transmettre des connaissances techniques de manière accessible et

structurée.

Connaissance des méthodes pédagogiques modernes, y compris numériques (TICE,

outils collaboratifs, ENT...).

Aptitude à évaluer les acquis et à adapter sa pédagogie à différents profils

d'apprenants.

Esprit d'équipe, sens de l'organisation et capacité à travailler en coordination avec

les autres disciplines.

Compétences techniques :

Bonne maîtrise générale des principes et techniques en électrotechnique (production,

distribution, automatisation, installations).

Connaissance du milieu professionnel et des attentes des entreprises du secteur.

Capacité à utiliser des outils et logiciels professionnels (conception, simulation,

diagnostic...).

Profil recherché :

Diplôme requis : Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l'électrotechnique ou du génie

électrique (Licence, Master, école d'ingénieur, etc.).

Expérience souhaitée en enseignement technique, en formation professionnelle ou

en entreprise.

Une bonne connaissance du référentiel du BTS Électrotechnique est un atout.

Une certification en pédagogie (type CAER, CAPLP ou équivalent) est un plus

mais non obligatoire.

Type de contrat : (à adapter selon la situation)

Rémunération : 57.71€ brut / heure

Temps de travail :

Intervention de 11.5h par semaine sur 20 semaines en centre par an

Soit 230 heures en centre Greta par année scolaire

Date d'intervention : 01/09/2025 au 09/07/2027

Projet si possible sur 2 ans

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Durée du contrat : 24 mois

Rémunération : 57,71€ par heure

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 31/08/2025

Date de début prévue : 01/09/2025