Formateur / Formatrice (H/F) Electricité

Dans le cadre d'un CDI, vous intervenez au sein d'une équipe pédagogique impliquée et dynamique et serez sous la responsabilité de la Directrice et de l'Adjointe de direction chargée de la pédagogie de CFA du Bâtiment Antibes.

Après une solide formation vous initiant au métier de l'enseignement, vous êtes en charge en tant que Formateur/Formatrice en Electricité (orientation filière Froid et Climatisation) de :

• Elaborer, animer et conduire la formation des apprentis et stagiaires (CAP niveau 3, BP niveau 4 etc.) dans le domaine des deux enseignements concernés afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle.

• Collaborer avec l'équipe pédagogique afin de concevoir, organiser et animer la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes.

Profil :

BAC Professionnel en Electrotechnique (Niveau 4) - une expérience en filière Froid sera privilégiée

BAC + 2 serait un plus

Avoir déjà enseigné est un plus.

Vous êtes de nature pédagogue et êtes reconnu pour votre ténacité, votre ambition, ainsi que votre esprit d'équipe.

Le sens du service, l'accompagnement et la qualité d'écoute dont vous faites preuve feront de vous un référent incontournable dans votre secteur et vous conduiront à votre réussite.

Fiers de notre forte culture qui favorise l'humain et le travail collaboratif, il est important que vous partagiez nos valeurs. Persévérance, Expertise, Respect, Solidarité, Exigence Ces valeurs vous parlent ? Alors, ce job est fait pour vous

10 semaines de CP ou JNT

35H Hebdo (comprenant temps de présence face à face pédagogique/temps de préparation/ visites en entreprise et autres)

Un 13ème mois + prime de vacances de 30% soit 13,3

CSE (Chèques vacances / Carte cadeau)

Mutuelle entreprise obligatoire prise en charge à 60% par l'employeur.

A compétences égales poste ouvert aux personnes bénéficiant de l'obligation d'emploi.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 554,00€ à 2 753,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel