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Formateur - Conseiller en Insertion Professionnelle - H/F

LANNION, 22
il y a 1 jour

Le Poste

Vous avez à cœur dcompagner des demandeurs d’emploi vers la réussite de leurs parcours d’insertion professionnelle ? Vous Maîtrisez Les Méthodes Pédagogiques Et Savez Adapter Vos Pratiques à Des Publics Variés ? Rejoignez Notre Équipe En Tant Que Conseiller/Conseillère En Insertion Professionnelle Sur La Prestation "Ateliers Conseils" Et "Activ Projet" Pour Assurer Les Missions Suivantes Principalement En PRESENTIEL Sur Guingamp & Lannion à :

  • Animer des ateliers collectifs dans le cadre de Techniques de Recherche d'Emploi / projet/ formation / création d'entreprise auprès de demandeurs d’emploi aux profils variés.
  • Accompagnement à la construction d'un projet professionnel.
  • Maîtrise des prestations France Travail.

Plus D'infos

Poste en CDD de 2 mois, renouvelable, basé à Guingamp/Lannion. Temps de travail à temps PARTIEL à raison de 2-3 jours/semaine en présentiel - évolutif.

Profil Recherché

  • Formation de niveau III dans les domaines de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière, avec une éventuelle expérience professionnelle dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion professionnelle.
  • Expérience souhaitée de 3 ans en accompagnement de différents publics (demandeurs d'emploi- insertion- salariés...).
  • Maîtrise des techniques et méthodologiques variées sur l'analyse du parcours professionnel, l'identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles.
  • Capacité à aider le bénéficiaire à concevoir et planifier un parcours de formation à partir de ses ressources et capacités.
  • Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de VAE, des mesures et des aides au retour à l'emploi.
  • Connaissance du marché du travail local.
  • Maîtrise des techniques d'entretien et d'animation de groupe.
  • Àisance numérique : bureautique, plateforme E-learning, logiciel de suivi parcours bénéficiaire.
  • Capacité à détecter les freins, à individualiser les parcours.
  • Sent de l’organisation, rigueur et respect des processus qualité.
  • Excellente capacité relationnelle et aptitude à motiver les bénéficiaires.
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
Retravailler Ouest
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