Fondé de pouvoir - Adjoint à l'agent comptable H/F - Epernay

Chargée de comptabilité, fondée de pouvoir, pilotage des pratiques de l’agence comptable: La chargée de comptabilité a pour mission d’assurer les opérations comptables et de trésorerie.

Vous intégrerez le lycée Stéphane Hessel

Activités principales:

• Tenue des écritures et des opérations comptables (DP, titres de recettes, etc.) d’une partie des établissements rattachés (vérification des pièces)
• Passer quotidiennement les écritures et en parallèle, informer les établissements rattachés des mouvements sur le compte TGE
• Apporter de l'aide et des conseils aux autres collaborateurs du service en charge de la comptabilité, ainsi qu’aux secrétaires généraux des établissements rattachés
• Participer à la production du compte financier des établissements du groupement comptable que l’ordonnateur soumet à l’approbation du conseil d’administration
• Représentation de l’agent comptable lors des conseils d’administration des établissements rattachés, pour la présentation des comptes financiers notamment.
• Assurer le suivi du recouvrement contentieux au sein de l’agence comptable

Conditions particulières d'exercice

Lieu d’exercice : Lycée Stéphane Hessel - Epernay

Durée de début du contrat: 1er Septembre 2026

Date de fin du contrat: 3 Décembre 2026

Quotité : Temps Plein

Processus de recrutement: une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat.

Profil recherché

COMPETENCES PROFESSIONNELLES SOUHAITEE

Savoirs

• Connaissance des règles de la comptabilité budgétaire et générale
• Connaissance des procédures budgétaires applicables aux EPLE
• Capacités managériales et de pilotage de projets
• Capacité à travailler en équipe
• Maîtrise des outils de bureautiques
• Connaissance du logiciel de comptabilité

Savoir-faire:

• Capacité à organiser son activité et celle de son équipe
• Capacité à gérer les priorités
• Être force de proposition

Présentation de Rectorat de Reims

L’académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l’Aube, la Marne, et la Haute-Marne) .

Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c’est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s’adaptant à leurs besoins spécifiques.

Nos valeurs , telles que l'égalité, la laïcité, l'engagement et la lutte contre toute forme de discrimination, sous-tendent notre action.

Pour en savoir plus visitez notre site internet:

Vous avez le goût de la transmission? Vous souhaitez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle?

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La mission attractivité RH: un appui à votre installation dans l’académie

Le rectorat de l'académie de Reims met à votre disposition la mission Attractivité RH pour faciliter votre installation: orientation vers les solutions de logement, appui aux démarches familiales (garde d’enfants) et information sur les ressources locales pour l’emploi du conjoint.

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