Expert - Experte Cybersécurité Tours - Paris H/F

Mission L'Assurance Retraite, est constituée d'une caisse nationale (Cnav) et d'un réseau d'organismes (Carsat, CGSS, CSS). Elle gère environ 78 % des assurés et verse 66 % des retraites dans les régimes de base de la Sécurité sociale.

Responsabilités

• Réaliser des études techniques sécurité et analyse de risques (EBIOS RM) sur des chantiers fonctionnels et/ou techniques
• Piloter des audits de sécurité et tests d'intrusions sur le SI
• Piloter les homologations RGS des sites institutionnels et constituer les dossiers en lien avec le RSSI National
• Assurer la coordination avec des entités externes : ANSSI, autres branches de la Sécurité Sociale
• Réaliser la veille sécurité et assurer une veille permanente sur les menaces actuelles et la cyberdéfense
• Réaliser des formations au développement sécurisé pour tous les développeurs de la Cnav
• Assurer le suivi de la sécurité opérationnelle : suivi des alertes, réaliser les tableaux de bord sécurité (supervision du patch management, conformité aux directives d'hardenning) en lien avec les équipes techniques
• Participer à la gestion des incidents de sécurité : pilotage de la cellule opérationnelle
• Intervenir sur des activités SOC (Security Operations Center) de manière partielle

Le poste est ouvert sur Tours ou Paris 19e.

Profil

• Une connaissance du contexte réglementaire (RGS, NIS, NIS 2)
• De bonnes qualités relationnelles et un esprit d'équipe
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
• Des capacités de communication pour convaincre et de la pédagie
• Un intérêt pour la veille en cybersécurité
• Des connaissances techniques des protocoles réseau, des techniques de corruption et d'intrusion des SI, de la collecte d'informations et de la gestion de logs
• La maîtrise de l'analyse forensique du système informatique de l'entreprise
• La maîtrise de l'anglais informatique
• La connaissance des outils de communication et d'animation, des outils bureautiques

Benefits

• D'une organisation de travail flexible : horaires variables et congés supplémentaires conventionnels
• Télétravail possible après une période d'intégration
• Mutuelle d'entreprise
• Carte déjeuner (valeur journalière de 11.52 € avec une prise en charge à hauteur de 60 %)
• D'un dispositif d'intéressement adossé à une performance collective en constante évolution
• D'un CSE actif proposant des oeuvres sociales attractives
• De la prise en charge de votre abonnement à un moyen de transport en commun à hauteur de 75 %
• D'un forfait mobilités durables