EXPERT.E SIRH PAIE H/F

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable SIRH, vous intégrerez une équipe dynamique. En tant qu’Expert·e SIRH Paie, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et l’optimisation des systèmes d'information liés à la paie.

Responsabilités

• Superviser le paramétrage des logiciels de paie (HR Access et SILAE Expert).
• Analyser et intégrer les évolutions légales, conventionnelles et issues des accords d’entreprise.
• Recueillir, analyser et formaliser les besoins des équipes métiers et des CSP Paie, en amont des évolutions fonctionnelles ou projets SIRH.
• Garantir la conformité des développements complexes via des phases de tests et de recette.
• Réaliser des audits réguliers des paramétrages et processus paie, y compris les déclarations sociales (DSN).
• Apporter une expertise technique et métier sur les DSN : interprétation des cahiers techniques NEODeS, blocs de régularisation, fiches de paramétrage…
• Harmoniser les processus outils tout en respectant les spécificités des différentes entités juridiques.
• Assurer un support technique et fonctionnel aux interlocuteurs des Centres de Services Partagés (CSP) Paie.
• Contribuer à la qualité et à l'amélioration continue : identifier les axes d'amélioration, revoir les processus et proposer des évolutions méthodologiques et technologiques.
• Formaliser, diffuser et maintenir à jour des modes opératoires clairs et précis, à destination des équipes SIRH et des CSP Paie, afin d’harmoniser les pratiques et sécuriser les traitements.
• Gérer et maintenir les interfaces / API avec tous les outils connexes (GTA, coffre‑fort numérique, solutions de dématérialisation, etc.).
• Assurer le paramétrage et/ou la relation éditeur pour le coffre-fort numérique SEPTEO.

Début du contrat : 01/06/26