EVALUATEURS.RICES MÉDICO-SOCIAL.E H/F

Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers , le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire . Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.

Employeur responsable , nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire . Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Raison d'être du poste

Assurer l’évaluation des besoins des personnes âgées, veiller à la coordination des interventions proposées et participer à la mise en œuvre du schéma départemental en faveur des personnes âgées.

Missions principales

• Assurer l’évaluation des besoins des personnes âgées en perte d’autonomie, en lien avec leur environnement.
• Élaborer un plan d’aide tenant compte des projets de vie de l’usager.
• Participer au développement de la coordination gérontologique locale.
• Contribuer aux projets de la direction et du service.
• Participer au développement de l’accueil familial et à sa mise en œuvre.
• Assurer le suivi et la mise à jour des données relatives à l’activité.

Niveau d’études :

Diplômes requis : Diplôme d’état d’assistant.e socio‑éducatif, d’infirmier.e territoriale, ou d’éducateur.trice spécialisé.e.

Expérience(s) professionnelle(s) sur un poste similaire.

Souhaitée(s) Requise(s)

Permis de conduire obligatoire.

Autre caractéristique : Ces missions s’inscrivent dans la démarche qualité de la Direction.

Informations complémentaires

À partir de janvier 2026, le Département s’installera dans ses nouveaux bureaux à Saint‑Denis, au sein du bâtiment Pulse :

• Bâtiment 100 % inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations.
• Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique.
• Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports.

Un nouvel environnement de travail à l’image des valeurs de la Seine‑Saint‑Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez‑nous !